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95年前在同一單位干過3年臨時工,沒有合同,現在能請原單位補簽合同嗎?

勞動爭議2025-06-07 18:30

律師回復

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    您好,中公教育為您服務。這個問題你需要去當地的人社局問一下,因為從你的情況看,只能算是基層的3年工作經驗,畢竟合同沒簽,社保也沒交,如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。 原問題:《我在一個單位工作三年,沒有合同。是臨時工。現在我考上公務員了。那工齡怎么算呢?這三年能算工齡嗎》
    回復于 2022-12-08 19:49:25

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你好!看了你的描述后只是在工廠做臨時工,沒有簽合同.工資能要回來嗎這個問題的回答是,可以要回工資,確認勞動關系,用人單位不支付勞動報酬 可以向勞動監察大隊舉報 原問題:《只是在工廠做臨時工,沒有簽合同.工資能要回來嗎》

我在原單位工作履歷沒有了,但原單位為我開了在原單位的證明,請問這個證明可以做工齡證明嗎?

公積金封存,你新單位社保也交了,說明原單位已經給了辦了離職手續,只是你不知道,你只有找原單位好好說說了.還知道你是哪里?我們這邊只要新單位直接操作就可轉進來,不需要原單位證明了 原問題:《從原單位離職,但由于種種原因原單位未開具離職證明。現

丟了勞動合同,入編工齡認定又需要,原單位又不給補該怎么辦?

原單位如果不給勞動合同是沒有任何法律約束的。但是原單位應該給你開一個離職證明。證明你在以前的單位工作過,并且工作過多長時間,這個東西一般單位是給開的,而且新單位也承認這個離職證明的。如果你是當地戶口的話,你的檔案里可能也會有一份你 以前的勞

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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