您好，我想咨詢一下新員工入企多長時間，企業給繳納社保？
其他黑龍江 哈爾濱2025-06-07 13:56
律師回復
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月幫助201720人理論上來說進入公司就應當為員工參加社會保險（五險），社會保險法：第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 原問題：《你好 我想問下員工進企業要多長時間買社保》回復于 2022-12-08 12:23:05
相似問題解答
入職一年企業未繳納社保
展開全部用人單位逾期未繳納社會保險的處罰：用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會在嗎，我想咨詢一下，我在單位幫員工繳納社保
企業給員工購買社保是企業的法定義務和社會責任，也是保險法的法理依據，社保是包含五險的，養老醫療失業生育工傷，是國家規定企業必須給員工上的。任何企業和員工確定勞動關系，正式上班第1天起就要為員工購買工傷，在一個月之內完成員工完成購買社會保險，你好我想咨詢企業不簽勞動合同。不繳納社保問題
公司不簽訂勞動合同，不繳納社保屬于違法的行為，關于不繳納社保，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴，要求用人單位補交社會保險的，未簽合同，超過一個月的，可以要求用人單位支付未簽合同的二倍工資的，相關法律依據如下：1、《勞動保障監察條例》第十一條你好我想咨詢下企業在入職時要員工簽訂放棄醫社保的繳納，說以工資形式發放，可以投訴企業補交或按當地的繳納基數要求補償嗎
企業強迫職工簽訂放棄購買社會保障的擔保書是無效的，這種行為也是違法的。許多工人在找工作的時候屬于比較困難的時期。一般來說，首先工作和賺取工資更為重要。這也是因為企業抓住了職工的這一點并且為了自己的利益，因此就讓勞動者簽訂了次保證書。因為公司相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
