工傷認定及鑒定后,單位未給補發獎金及計件工資合法嗎
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月幫助201720人網友你好,是要發的。傷殘等級鑒定按照程序應由用人單位、工傷職工或其近親屬(以下簡稱申請人)在接到工傷認定決定書60日(生效)后,方可向市勞動能力鑒定委員會提出工傷傷殘等級鑒定。須提報申報材料如下:1、工傷認定決定書原件及復印件。 2、工傷傷殘等級鑒定申請表一份。3、申請人為工傷職工本人的,提供身份證明原件和復印件一份;申請人為工傷職工近親屬的,提供近親屬關系證明;申請人為單位的,應提供單位設立批準文件和復印件一份(加蓋單位公章),經辦人身份證原件和復印件一份以及單位的授權委托書(加蓋單位公章)。4、工傷職工本人1寸近期免冠彩色照片5張。5、醫療機構出具的診斷證明書。6、住院病歷及相關檢查報告。7、交納鑒定費300元。一般情況下勞動能力鑒定委員會自接到工傷傷殘等級鑒定申請之日起60日內作出傷殘鑒定結論,特殊情況不超過90日。傷殘鑒定結論作出后應分別送達申請鑒定的單位和個人。申請鑒定的單位和個人對鑒定結論不服的,可在收到鑒定結論之日起15日內向省勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論為最終結論。 原問題:《傷殘鑒定書申請上以后,工資廠子里還發不發》回復于 2022-11-16 11:55:49
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1. 按工傷保險條例規定,工傷發生后要兩件事,即工傷及傷殘等級的認定和鑒定,這分別需要兩個程序和兩個部門完成。 其中工傷的認定特別重要。 2. 工傷的認定。你可以依據《工傷保險條例》第十七條規定,你應當盡快,在發生事故傷害后30日內,向當工傷認定及賠償服務
1. 按工傷保險條例規定,工傷發生后要兩件事,即工傷及傷殘等級的認定和鑒定,這分別需要兩個程序和兩個部門完成。 其中工傷的認定特別重要。 2. 工傷的認定。你可以依據《工傷保險條例》第十七條規定,你應當盡快,在發生事故傷害后30日內,向當工傷發生后工資發放及后續傷殘鑒定
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
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不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了