他人教唆員工離職犯法嗎
公司法務天津 天津2025-06-07 15:26
律師回復
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月幫助201720人如果大家都是法律上認可的有民事行為能力的成年人,就不存在~教唆~一詞,如果跳槽者沒有觸犯法律上規定的條款,誰也無權干涉別人跳槽,就與所謂的~教唆~人無關.也就更與法律或道德無關.... 原問題：《教唆他人跳槽是否觸犯法律?》回復于 2022-11-11 04:20:52
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教唆他人拿刀子給臉劃爛犯法不
展開全部輕微傷的話，不會判刑的。輕傷開始就要判刑了。這屬于故意傷害，會判到3年下，拘役，管制。重傷的話就要判3到10年，致人死亡10年到死刑了。毀容屬于重傷了。硫酸潑臉。戳爛眼球。刀子劃臉。這三個相對來說刀子要輕點，但是要是你多劃幾道那也是離職員工私自為他人轉走社保關系違法嗎？
涉嫌違法。單位應從入職起為員工繳納社保，簽訂勞動合同，建立勞動關系。不能中途終止交納轉其它單位重新辦理社保繳納手續。除了不經本人同意，還辦理了離職手續，應承擔法律責任。當然，你應去打印社保交納記錄，收集證據。 原問題：《工廠私自將個人社保轉老師在家長群里教唆家長打孩子犯法嗎？
自從有了微信以來，因為可以方便快捷的傳達訊息，也成為了人們的工作群，班級老師把所有的家長拉進來成立一個微信群，特別是低年級的孩子，有的孩子根本記不住老師布置的作業，為了便于跟家長溝通和交流，所以老師在群里布置作業，更便于家長及時了解孩子的學相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
