我有一個(gè)申訴的案子，法院不批，我想讓他開(kāi)一份不予受理通知書(shū)，不給開(kāi)怎么辦？
合同糾紛遼寧 阜新2025-09-16 13:44
相似問(wèn)題解答
你好，今天收到一份天河仲裁委員會(huì)的不予受理通知書(shū)
1、不予受理通知書(shū)不是裁決。2、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件仲裁前置，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)出具不予受理通知書(shū)后，你可以直接向有管轄權(quán)的法院起訴。3、仲裁委出具不予受理通知書(shū)可能出于各種原因考慮，不必太在意。 原問(wèn)題：《勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的不予受理通知書(shū)屬于一種裁決嗎勞動(dòng)仲裁開(kāi)據(jù)的不予受理書(shū)，過(guò)期了，可以開(kāi)第二份嗎？
仲裁不會(huì)再受理，應(yīng)該由法院判決。 《民事訴訟法》 第一百六十四條當(dāng)事人不服地方人民法院第一審判決的，有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴?！ ‘?dāng)事人不服地方人民法院第一審裁定的，有權(quán)在裁定書(shū)送達(dá)之日起十日內(nèi)向上一級(jí)人民我現(xiàn)在要離職，公司不批，讓我自離，不給公司
提前一個(gè)月書(shū)面通知用人單位，到期不批準(zhǔn)，可以自行離職。勞動(dòng)者享有職業(yè)自由的選擇權(quán)，但也受到限制。根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十七條規(guī)定“勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同”相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
