拖欠工資如何處理
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、最簡單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。 3、最有效的是直接到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁(不收費,不用律師),通過勞動仲裁下達(dá)的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執(zhí)行。 4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公,還可以在15天內(nèi)向法院提起民事訴訟,直接通過法院判決執(zhí)行。5、按上述途徑索取工資的同時,還可依據(jù)勞動合同法第八十五條的規(guī)定,要求單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向你加付賠償金 原問題:《拖欠工資怎么辦》回復(fù)于 2022-07-21 21:42:14
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拖欠工資如何處理
《勞動法》第91條中的規(guī)定,要是單位有無故拖欠勞動者工資的行為,那此時可以去勞動行政部門進(jìn)行投訴、舉報,勞動行政部門接到投訴、舉報并且作出了審查之后,確認(rèn)屬于拖欠工資的情況,就會責(zé)令老板支付員工的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補償,同時還可以責(zé)令其支付賠償工地拖欠工資,如何處理
工地老板拖欠工資不給,如果老板已經(jīng)打了欠條的情況下,可以持欠條向法院起訴要求還款;勝訴之后申請法院強制執(zhí)行; 《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第三條:勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請求不涉公司惡意拖欠工資如何處理
你好,可以去勞動監(jiān)察大隊投訴處理。未簽合同,拖欠工資如何處理
法律問題:我們公司已經(jīng)拖欠兩個月的工資,我們跟公司沒有簽訂勞動合同或協(xié)議什么的。請問這種情況應(yīng)該怎樣解決? 趙律師:請保存好相關(guān)工作材料,如工資單、工作牌、入職申請表、入職登記表、打卡記錄等,待有必要時可以到仲裁委那邊申請仲裁,要求公司支付單位拖欠工資,想咨詢下如何處理?
勞動監(jiān)察大隊投訴也可以勞動仲裁相關(guān)法律熱點
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熱心律師
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了