口頭承諾與合同不符
合同糾紛2025-06-07 20:44
相似問題解答
我公司簽訂合同前口頭承諾工資與發放工資不符
1、可能真的是為了避稅，但是這種事情有一定的風險。也就是說，萬一將來真按照合同來付給你月薪，你也沒什么辦法。所以，簽與不簽，得視公司信譽情況，和別的同事聊聊，看看他們的工資都是個什么標準。2、附加合同應該是屬于勞動合同不可分割的一部分，如果口頭承諾與合同不符，但是錢打過去了，合同沒簽
您好，具體是什么合同呢？時發工資與承諾工資不符
如果你掌握些許你與該公司之間勞動關系的證據材料，建議你馬上走勞動爭議仲裁途徑，主張未簽訂勞動合同雙倍工資、以及要求公司依法補繳社會保險和經濟補償金，其實這也是一大筆錢，而且基本是勝訴的，仲裁可能會主持調解，到時你以此為籌碼老板就非常被動了，口頭承諾可以為合同依據嗎
你好，我是南京律師。口頭承諾如果有證據的話可以作為合同依據。我是甲方，涉于裝修合同，訴求是簽合同的時候，對方沒有告知我方補充條款的內容，口頭承諾與實際不符
《民通意見》第68條規定：“一方當事人故意告知對方虛假情況，或者故意隱瞞真實情況，誘使對方當事人作出錯誤意思表示的，可以認定為期詐行為。”因欺詐而訂立的合同可撤銷。如果合同被撤銷，合同自始無效。 原問題：《簽裝修合同時對方沒有明確告訴合同內相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
