勞動仲裁，惡意漏交社保
經濟糾紛浙江 寧波2025-06-08 11:13
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勞動仲裁社保只交一險怎么賠償
可以去勞動監察投訴，要求補繳社保勞動仲裁沒有合同，公司沒給交社保，我的社保在外地交的，有打卡記錄，能成功嗎？
提供證據證明，會支持你的。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢，專業辦理勞動糾紛案件公司不給交社保，節假日扣工資， 勞動仲裁
你好，你目前已經取得的證據，能夠證明你和公司之間存在勞動關系。公司違法加班、不給你繳納社會保險、不能你簽訂書面勞動合同，都是違法的。你可以要求解除勞動合同，并且要求公司支付經濟補償金和支付未簽訂勞動合同期間的雙倍公司。 原問題：《公司沒交社勞動仲裁 不交社保
現在不存在什么臨時工、正式工，在咱們國家，所有用人單位只要用工，就必須簽訂勞動合同，勞動關系確定后就必須給員工購買社會勞動保險，這是社會勞動保障法規定的，也是強制性的。可以勞動仲裁，帶著你所有勞動關系證據，到單位所在地，區級勞動仲裁委員會申被員工惡意勞動仲裁
展開全部不可以。一般來說，勞動仲裁的當事人應是用人單位與勞動者，勞動仲裁的內容是兩者之間發生的勞動爭議。被他人誹謗，可以向其所在單位反映，但單位是否處理要看是否違反該單位的勞動紀律等規章制度，不一定是單位不作為。何況企業有經營和管理的自主權相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
