我沒簽勞動合同，干了幾個月了，然后公司不叫我干了，工資也不給我，要扣我錢
經濟糾紛浙江 寧波2025-06-06 11:58
律師回復
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月幫助201720人以未簽勞動合同、無故辭退為由向勞動局申請雙倍工資及經濟補償金支付你，去勞動局仲裁部門了解仲裁流程與申請書的寫作要求，會告訴你的。提供與公司直接勞動關系的證明證據，比如，工資條、上班記錄考勤卡，工作服等！ 原問題：《在廠里做了兩個月,沒有簽合同廠里不要我做了、出去一下找不了工作、廠里說多給我結三天工資、勞動法無》回復于 2022-08-04 12:01:19
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我在2012年工資沒簽勞動合同，干了幾天，那筆錢怎么才能要到？？
2012還是2021？如需詳細咨詢，可以在平臺咨詢首頁上點擊我的頭像選擇一對一咨詢，詳細溝通案情。你好，我們在公司干了五六年，老板未給我簽勞動合同，現在公司要搬到漳州去，我們不想去，要怎樣維權？
不簽 可以去勞動局告他了 08年開始就明確需要簽訂或者補簽訂合同的 等于說你可以從09年（就是09年 不是08）開始就可以拿雙倍的工資了 你算算看到現在多少個月了 呵呵 你賺了 我覺得你還是自己學學勞動合同法好些上面說的都你好，我在公司干了十個月了沒簽合同，現在不想干了，有賠償嗎
可以申請勞動仲裁維權，具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢公司主任不要我干了工資也不收怎么辦
找勞動仲裁，有合同的話你們老板逃不了，就算沒有合同，好像也有事實雇用關系一說，所以去找當地的勞動仲裁部門。估計拖欠你們的2個月工資可以要到，后面的可能沒有。我有以前同事通過勞動仲裁要到工資的，趕緊去，時間長了好像會過有效期。 原問題：《不想你好，我進了廠沒簽勞動合同，現在我不干了老板不給錢也不讓走
1，沒有勞動合同的，你需要搜集證明材料，如工資卡，考勤卡之類的，作為證據向當地勞動保障局投訴，要回你的工資 2，沒有簽訂合同，你可以從入職次月起，要求公司支付雙倍工資，如果工作每滿一年的，需支付一個月工資作為補償，未滿半年的，支付半個月工相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
