你好勞動糾紛社保方面
合同糾紛北京 北京2025-06-07 13:28
律師回復
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月幫助201720人勞動關系已經建立社保是肯定要為您補交的，但您的情況有些特殊“公司不在本地交社保”；我有一個同學他們公司就讓員工自己交保險，然后拿相關票據到公司報銷。如果您沒有簽署勞動合同，可以要求從您開始工作的第二月起至一年內要求公司給您雙倍工資，這個勞動法中是有相關規定的，但您可以要費點事，因為要到勞動仲裁相關部門告公司。 原問題：《勞動糾紛 社保問題》回復于 2022-12-02 12:56:55 -
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相似問題解答
您好！咨詢勞動糾紛關于社保方面
專業辦理勞動糾紛案件可以點擊頭像聯系我咨詢勞動糾紛方面沒有足額交付社保
單位沒有足額繳納社保的定義是未按本市職工平均工資的60%～300%之間繳納社保。社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社保基金時只能是社保中的養老金和醫療保險兩部分。社保的特征如下：1、社會保險的客觀基礎，是勞社保方面的糾紛
（一）社會保險法律關系社會保險是指勞動者因生育、年老、患病、傷殘、死亡等原因造成勞動能力暫時或永久喪失以及失業時，從國家和社會獲得物質幫助和補償的一種社會制度。社會保險關系涉及勞動者、用人單位、社會保險機構或稅務機關、銀行等金融機構這四方主勞動糾紛 社保糾紛
勞動關系已經建立社保是肯定要為您補交的，但您的情況有些特殊“公司不在本地交社保”；我有一個同學他們公司就讓員工自己交保險，然后拿相關票據到公司報銷。如果您沒有簽署勞動合同，可以要求從您開始工作的第二月起至一年內要求公司給您雙倍工資，這個勞動勞動糾紛和社保糾紛
當然可以。 如果你想全面維護你的合法權益，建議你看一下《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》和《社會保險法》，你才能知道用人單位到底在那些方面侵犯了你的權益，會使你一生受益。 如果用人單位侵犯了你的合法權益，注意收集證據。如相關合同范本
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
