秋收回家怎么要清工資
勞動爭議浙江 嘉興2025-06-08 22:55
律師回復
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月幫助201720人時間一月滿未發工資的屬于拖欠工資，你可以舉報 1、向當地勞動監察部門投訴，或撥打熱線12333。 2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。 3、去當地人民法院打官司，申請支付令。 依據《勞動合同法》 第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。 用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。 第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。 原問題：《請問我們是農民工秋收時候來了我們要回去秋收工資不給我們》回復于 2022-11-03 05:16:13
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勞務清包人工工資討要
如果確實因為拖欠勞務費導致無法結清農民工工資可以以此為由申訴。這個查得很嚴，如果不是，就很難了。而且衙門只針對農民工工資拖欠上心，因為有政績，其他的基本不會上心的，需要自己走程序找證據，而你這是弱勢，他們只會給強勢一方背書，你還是自認倒霉吧我這要回家過年，老板壓著工資不給該怎么解決
可以到勞動保障監察局去投訴老板，要求勞動監察局來調查處理， 你就可以拿到工資回家過年了。 原問題：《年底要錢回家過年。老板壓我的工資不能結清怎么辦》因為我不干了.老板不給清工資
你好，諸如你這類的情況在外上班的人十個中有七個都會遇到， 外地的一些小型企業或者民辦企業都會出現克扣員工工資或者拖欠員工工資，而想解決這類的事情唯一的方法就是找到勞動局來調解，但現在的一些單位你也知道，上面都有人，而你初來乍到或者說你沒有關裝修公司拖欠工資，屬于包清工性質的怎么辦
工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。 由于公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并要求經濟索要工資，回家過年
這位知道網友您好：我支持你，一輩子希望我答的內容對你有所幫助，如果你認可我的回答，請采納為滿意答案！如果有疑問，我很樂意為你補充！最后祝你一帆風順,生活愉快！ 原問題：《女孩說快過年了,要掙點錢,回家過年,怎么回答》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
