我是乙方,涉于教育類型的合同,金額未寫明,訴求為現在我需要解除合同需要支付1000元的違約金
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月幫助201720人看《勞動合同法》第87條。賠償金是經濟補償(第47條)的二倍。如果沒有提前30天書面通知,還應額外支付一個月工資?! 〗ㄗh你用一小時看一下《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》,你才能知道用人單位到底在那些方面侵犯了你的權益,也才能更全面地維護你的合法權益,會使你一生受益。 如果用人單位侵犯了你的合法權益,注意收集證據。如果將來仲裁或訴訟,這很重要?! 芭e證責任倒置”在勞動法領域廣泛存在?!秳趧訝幾h調解仲裁法》 第六條規定:“發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬于用人單位掌握管理的,用人單位應當提供;用人單位不提供的,應當承擔不利后果?!钡谌艞l第二款規定:“勞動者無法提供由用人單位掌握管理的與仲裁請求有關的證據,仲裁庭可以要求用人單位在指定期限內提供。用人單位在指定期限內不提供的,應當承擔不利后果”。最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(一)》第13條特明確規定:因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生的勞動爭議,用人單位負舉證責任。勞動和社會保障部《關于確立勞動關系有關事項的通知》中規定:“工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報名表、考勤記錄由用人單位負舉證責任”。 原問題:《您好,我是廣東省的一名小學教師。我現在遇到合同解除問題,關于補償金方面需要您幫助一下?!?/div>回復于 2022-11-02 17:04:09
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我是甲方,涉于服務類合同,金額為6800元,訴求:甲方解約合同支付違約金后還需支付其他費用嗎
根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十六條,用人單位與勞動者約定了服務期,勞動者依照勞動合同法第三十八條的規定解除勞動合同的,不屬于違反服務期的約定,用人單位不得要求勞動者支付違約金。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條,用人我是甲方,涉于租房合同,標的金額為1400元,訴求是要求乙方歸還其1400元。
這里有一個假設,即你們所簽訂的房屋租賃合同真實有效。其次,關于違約金數額的約定明確,那么如果一方違約,另一方有權要求違約方給付違約金。但是你需要注意的是,實際訴訟過程中,法院會對違約金的數額設置予以考量。通常來說,違約金如果與實際損失金額相我是乙方,涉于房屋租賃合同,金額40000,訴求,要求甲方歸還租金
拖欠的租金*0.8%*拖欠天數=滯納金從合同約定應該付款最后一天的第二天開始計算,直到付款時為止比如租金每月1000元,應該每月最后一天付款,但是到期沒付款,那么一天的滯納金就是8元,到10號付款時,因為晚付款10天,滯納金就是80元 原問我是乙方,涉于專升本協議類型協議合同,訴求是合同是否具有法律效益
看一下中華人民共和國合同法 ,(中華人民共和國的法律)為了保護合同當事人的合法權益,維護社會經濟秩序,促進社會主義現代化建設制定。由中華人民共和國第九屆全國人民代表大會第二次會議于1999年3月15日通過,于1999年10月1日起施行。共計我是乙方,涉于房屋買賣合同,標的額為190萬元,訴求是想解除合同
導致合同無效、撤銷、解除的情形:1、商品房買賣合同訂立后,出賣人未告知買受人又將該房屋抵押給第三人,導致商品房買賣合同目的不能實現的,無法取得房屋的買受人可以請求解除合同,并要求房產公司返還購房款并支付相應利息、賠償損失。2、出賣人訂立商品相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了