上班老動強度大，生病了休假有帶新工資么，還有工公司叫離職有么有共它社補貼
公司法務陜西 西安2025-06-07 12:58
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臨時工，日結的，在單位接觸新冠，密接隔離有工資么
可以約定日結工資，受法律保護。 《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近租國投公司房子，拆遷了有補貼么？
因為你和單位之間只是租賃關系,單位收回房屋只需提前一個月告知你解除房屋租賃合同即可,如果沒有支出任何費用,是得不到補償的。如果維修、裝修房屋支付了費用,可以要求單位適當補償。基于以后還要在單位上班,有了新住房可能仍可租賃,如果不是支出了較多上班五天有工資發么
1.《勞動合同法》規定：勞動者在試用期的工資不得低于本單位同崗位最抵擋工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。 2.試用期可以按天計算。 原問題：《工作五天有工資嗎》疫情期間不上班 還有工資么
疫情不上班有工資。 根據《工資支付暫行規定》第12條，非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地離職么有體檢。職業體檢
職業病體檢是指在某種高危職場所容易犯的病的體檢，比如粉塵較多的要檢查是不是矽肺，離職體檢是你要離開這個行業了，檢查是不是得了職業病，在職體檢，是檢查你在工作中有無很好的防護，是不是得了職業病！ 原問題：《職業病體檢離職體檢與在職體檢有甚么區相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
