老板答應賠款，最后流程怎么辦
損害賠償吉林 通化2025-06-07 19:34
律師回復
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月幫助201720人你好，很高興為你解答問題，希望可以幫到你老板既然已經答應了，就按程序一步一步走就是了，該找會計就找會計該誰簽字就找誰簽字，不要耽擱了正事。即便最后因為種種原因沒有拿到錢，也可以盡早想其它辦法。 原問題：《某同事急用錢。如果老板口頭答應給錢,但是程序沒走完,怎么辦?》回復于 2022-11-01 20:44:15
相似問題解答
工傷賠款問題級流程
工傷賠償是需要員工在醫療終結之后或者勞動能力鑒定結果下達之后向社保中心申請工傷待遇審核，在60天內下達工傷待遇。主要包含醫療費、住院期間生活費、康復費和一次性傷 殘補助金。 單位支付部分主要包含停工留薪期間的工資和有傷 殘者的一次性傷 殘就你好！請問老板答應年底結清，現在不答應怎么辦
用人單位克扣，拖欠或低于最低標準給付工資，可以向勞動監察大隊投訴或申請勞動仲裁。根據《工資支付暫行規定》第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經我去年工地受傷私了老板答應賠償現還沒賠償我該怎么辦
展開全部之前有到過3甲醫院做過檢查嗎？？必須有醫院的檢查證明，然后你可以申請勞動仲裁，但是前提必須是工傷后一年內申請仲裁，否則視為自動放棄補償。如果對仲裁不服可以在15個工作日提起訴訟 原問題：《我工傷老板答應給我賠償 可是現在又不給 我該給老板當小三最后工資還要不到了
朋友，你在振華重工怎么回事，辭職后老板是怎么跟你講的，原因！謝謝，外包對老板沒有人性，辦法就是去他家里拿不到錢不走，其他辦法沒用！早辭職少損失，就是干半年辭職，工資最后扣的更多，我就是被外包對老板冷啦，我干了兩點半月，辭職后不想給錢，勞動局相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
