工作中誤傷他人賠償費方面的問題
損害賠償上海 上海2025-08-02 11:54
律師回復
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月幫助201720人職工操作不當致工友受傷，不承擔賠償責任。勞動者在工作時間和工作場所內，工作中不小心誤傷工友，知道的行為是職務行為，根據《民法通則》第四十三條、《侵權責任法》第三十四條規定，職工不承擔賠償責任，由用人單位承擔民事責任。工友可以認定為工傷，由用人單位承擔了工傷保險責任，不再享有其它賠償。對職工的過錯，用人單位可以依據安全生產法律法規和本單位依法制定的規章制度對其進行處罰?！睹穹ㄍ▌t》第四十三條 企業法人對它的法定代表人和其他工作人員的經營活動，承擔民事責任。《侵權責任法》第三十四條 用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任。勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任；勞務派遣單位有過錯的，承擔相應的補充責任。《安全生產法》第一百零四條生產經營單位的從業人員不服從管理，違反安全生產規章制度或者操作規程的，由生產經營單位給予批評教育，依照有關規章制度給予處分；構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。 原問題：《我在上班中不小心誤傷工友，醫藥費和誤工補處共4000元，老板要我負擔三分之一（1300元）合理嗎？》回復于 2023-02-04 17:32:11
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毆打他人賠償費用
如果他提起訟訴要求你進行賠償，1、要證明已發生的事實，2、證明自已因該事實受到了身體和經濟上的損失3、普通傷情，不需要作鑒定，醫生會出一個診斷。4、根據診斷，醫生會開始用藥，醫療費清單。5、出院時醫院會將診斷證明，醫療費發票，醫療費清單交給民事案件，對他人造成誤傷，被鎖要誤工費，醫藥費，贍養費，生活費，
都是人身損害賠償的范圍，具體可以點我頭像購買服務詳細溝通。誤傷糾紛怎么處理好
這個事件中，你說的其中一位5歲的小孩的監護人（父母）應當承擔這個事件中的大部分責任。被摔傷的小孩子父母也應當承擔一小部分的責任，因為也存在過錯，沒有盡到監護責任。至于你原則上是沒有責任的，你可以出于道義也稍出些錢。建議責任劃分為70% %你好，我弟弟幫工，他人誤傷斷了10根肋骨，我們該怎么要求賠償
可以去認定工傷之后確定賠償誤傷賠償金額多少
易法通解答： 根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第25條的規定，殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
