你好，勞務分包總合同上簽的不含稅金，后面又補充了一個合同協議，單位扣除稅金合法嗎？還有就是合同上沒有質保金這一約定條款扣除質保金是否合法？謝謝
合同糾紛新疆 伊犁哈薩克2025-08-02 03:58
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績效扣除是否合法
扣工資是否合法與勞務派遣沒有關系，主要分析被扣除的原因，勞動法僅扣款有相關規定，至于能否扣除全部績效工資要看工資構成及公司制度如何規定。《工資支付暫行條例》 第十六條因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要保安扣除違約金合法嗎？
如果你當初簽的勞動合同里的違約責任條款中注明，你違約需扣除1500元的違約金，而你現在又違約了的話，那么財務部這樣做是合理的。如果你并沒違約，公司就不能這樣做，你可到勞動仲裁委員會申請仲裁。 原問題：《我是一名保安叫我辭職的時候。財務扣了我你好，如果辭職了，公司在沒有任何紙張協議的情況，扣除員工的車旅費和證件培訓費，合法嗎
勞動者離職的，用人單位不能扣除勞動者的勞動報酬。 自用工之日起一個月內就應當簽訂書面的勞動合同，超過一個月未簽訂勞動合同，用人單位還需要支付超過一個月不滿一年內的雙倍工資。 《勞動合同法》 第十條 建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
