勞動(dòng)糾紛員工敗訴，企業(yè)可否繼續(xù)追責(zé)和索賠
勞動(dòng)爭(zhēng)議湖北 黃石2025-08-02 16:49
相似問(wèn)題解答
被人打傷，索賠追責(zé)
差不多構(gòu)成輕傷害了報(bào)警處理吧問(wèn)題是你現(xiàn)在是否能找到打你的人了 害怕對(duì)方報(bào)復(fù)你就找他談賠償，如果對(duì)方不愿意賠償那你就去報(bào)警費(fèi)用就是醫(yī)療費(fèi)，誤工費(fèi)，還有適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)補(bǔ)償 原問(wèn)題：《被打傷追究法律責(zé)任的問(wèn)題,急!!》關(guān)于企業(yè)和員工勞動(dòng)仲裁
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢，專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件可以給你提供法律解答民事賠償追責(zé)糾紛
具體是什么情況？如果有進(jìn)一步需求可以點(diǎn)擊我頭像購(gòu)買服務(wù)后詳細(xì)溝通。員工與企業(yè)的糾紛。
展開(kāi)全部1. 如果該名員工能夠提供材料證明自己在懷孕的時(shí)候被終止勞動(dòng)關(guān)系的，是可以到勞動(dòng)仲裁部門申訴，要求恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系以及保證產(chǎn)假以及相關(guān)待遇等的權(quán)益，我想只要她能夠舉證，一般都能獲得支持，可是，即使贏了，要企業(yè)做到恐怕有點(diǎn)難。2. 作為一相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
