你好,公司因疫情關系生意不好,銷售場地撤場要求孕婦離職,如何仲裁?
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因生意不好被辭職 怎么要求賠償 沒有勞動合同
這種情況是違法的,如果公司未與你們簽訂勞動合同,則在時間勞務關系發生的第二個月起公司應當賠付雙倍工資,而且如果這種情況持續一年,則視為公司已經與你們簽訂了無固定期限勞動合同。而且公司生意不好辭退員工應是應當賠償經濟損失的,員工工作每滿一年補你好撤場商戶商場不退押金
有簽訂合同嗎?海倫堡物業公司臨時撤場員工要求倍嘗
可以去申請勞動仲裁你好 原公司欠工資和保險不給 去仲裁了 現在要離職 公司不給離職手續 說要撤仲裁才行 我該怎么辦
你可以以單位沒有為你參加社會保險為由,提出辭職,建議保留書面辭職的證據,到時單位不結清工資的,可以向勞動局申請勞動仲裁。根據《勞動法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了