醫(yī)務(wù)人員法定工作時(shí)間醫(yī)務(wù)人員法定工作時(shí)間
勞動爭議遼寧 沈陽2025-08-02 22:09
律師回復(fù)
-
月幫助201720人標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)）是指法律規(guī)定的在一般情況下普遍適用的，按照正常作息辦法安排的工作日和工作周的工時(shí)制度。我國的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為勞動者每日工作8小時(shí)，平均每周工作44小時(shí)，每周至少一天休息日。實(shí)行計(jì)件工作的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)每日工作不超過8小時(shí)、平均每周工作不超過44小時(shí)的工時(shí)制度，合理確定其勞動定額和計(jì)件報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。 原問題：《國家法定工作時(shí)間》回復(fù)于 2023-02-04 02:07:26
相似問題解答
法定義務(wù)工作者工作時(shí)間
不合理，應(yīng)該需要支付員工加班費(fèi)，可以向勞動局投訴舉報(bào)，申請勞動仲裁，要求經(jīng)濟(jì)賠償。關(guān)于工作時(shí)間：根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》規(guī)定：第三條 國家實(shí)行職工每日工作8小時(shí)、平均每周工作44小時(shí)的工時(shí)制度。第四條 在特殊條件下從事勞動和有特您好，如果勞務(wù)合同上的工作時(shí)間超過了法定工作時(shí)間的話那么這份勞務(wù)合同還有效么
呵呵，不包括，那是對國有的企事業(yè)單位規(guī)定的，除了國企外沒有哪個(gè)企業(yè)能保證。我女朋友在酒店工作，三班倒，一年基本就不休息，連個(gè)禮拜天都沒有。如果你是做行政的在餐飲業(yè)的話是可以雙休的，而且每天是八小時(shí)。但是其他的端盤子的啊總機(jī)上面的啊，還有前臺轉(zhuǎn)崗降薪，工作時(shí)間比勞動合同上的時(shí)間多，法定節(jié)假日安排工作沒有勞動報(bào)酬
用人單位根據(jù)法律規(guī)定制定調(diào)休辦法。《中華人民共和國勞動法》及其他勞動法律法規(guī)，對調(diào)休只作了原則性規(guī)定。一是全民法定節(jié)日（元旦、春節(jié)、清明、端午、中秋、國慶共11天）應(yīng)當(dāng)安排勞動者休假；二是休息日（周六、周日）安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
5 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人5 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
6 個(gè)月前 -
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
