上班時間被人施加暴力傷害，這不屬于工傷嗎？《工傷保險條例》第14和15條說的工作時間工作地點內履行工作職責時受到暴力傷害可以認定工傷，但就是不確定我這種情況屬于不屬于工傷，需要不需要走工傷認定
勞動爭議山東 濟南2025-09-16 15:08
律師回復
相似問題解答
工作時間受傷工傷認定
申請工傷認定，然后要求賠償在工作時間因拿手機看時間不小心被機器壓到，這種情況屬于工傷嗎
算的。可以購買我的電話服務進行深度咨詢。我工作中發生工傷怎么認定
去人社局申請工傷認定，認定工傷以后再申請工傷賠償。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢工傷用了一次醫保，會影響工傷認定和工傷賠償嗎
用醫保卡看工傷,不影響工傷認定。 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害（或者患職業病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。 勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑒定該侵害的相關法律熱點
相關合同范本
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人7 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人7 個月前
-
月幫助 39262 人7 個月前
-
月幫助 39262 人7 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人8 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
