精選 勞動法
文章列表
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保障農民工工資支付工作考核辦法
第一條 為落實保障農民工工資支付工作的屬地監管責任,有效預防和解決拖欠農民工工資問題,切實保障農民工勞動報酬權益,維護社會公平正義,促進社會和諧穩定,根據有關規定,制定本辦法。
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巴彥淖爾市新開工項目管理部門聯席會議制度和信息互通制度(試行)
第一條根據國務院辦公廳《關于加強和規范新開工項目管理的通知》(國辦發(2007)64號)文件精神和自治區發改委《關于印發的通知》(內發改投字(2008)142號)文件要求,為切實做好我市新開工項目管理工作,特制定巴彥淖爾市新開工項目管理部門聯席會議制度和信息互通制度。
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安全生產事故隱患排查治理暫行規定
第一條 為了建立安全生產事故隱患排查治理長效機制,強化安全生產主體責任,加強事故隱患監督管理,防止和減少事故,保障人民群眾生命財產安全,根據安全生產法等法律、行政法規,制定本規定。
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安徽省勞動保護條例
為了加強勞動保護,改善勞動條件,保障勞動者在勞動生產過程中的安全和健康,防止傷亡事故的發生,減少職業危害,維護勞動者的合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關法律、法規,結合本省實際,制定本條例。
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安徽省工資支付規定
第一章總則第一條為了規范用人單位與勞動者的工資支付行為,保護勞動者取得勞動報酬的權利,促進社會穩定和經濟發展,根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規規定,結合本省實際,制定本規定。第二條本省行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單...
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根據《北京市人民政府關于修改〈北京市水域游船安全管理規定〉等五十九項規章部分條款的決定》的規定本規定作如下修改
上海市工資支付條例?上海市勞動和社會保障局在二OO三年一月十七日,向各有關委、辦、局,各控股(集團)公司、企業(集團)公司,各區、縣勞動和社會保障局印發了的《上海市企業工資支付辦法》,其目的是為維護勞動者通過勞動獲得勞動報酬的權利,規范企業的工資支付行為
中國勞動爭議調解仲裁法第一條為了公正及時解決勞動爭議,保護當事人合法權益,促進勞動關系和諧穩定,制定本法。
廠內機動車輛安全管理規定第一條 為加強企業內(以下簡稱廠內)機動車輛的安全管理,提高廠內機動車輛的安全技術狀況,保障作業安全,根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,特制定本規定。
未成年工特殊保護規定第一條為維護未成年工的合法權益,保護其在生產勞動中的健康,根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,制定本規定。
上海市工資支付規定為維護勞動者通過勞動獲得勞動報酬的權利,規范企業的工資支付行為,根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規的規定,結合本市實際情況,制定本辦法。
江蘇省勞動保護條例江蘇省第十屆人民代表大會常務委員會第十次會議決定對《江蘇省勞動保護條例》作如下修改
工資支付暫行規定第一條 為維護勞動者通過勞動獲得勞動報酬的權利,規范用人單位的工資支付行為,根據《中華人民共和國勞動法》有關規定,制定本規定。
安徽省工資支付規定第一章總則第一條為了規范用人單位與勞動者的工資支付行為,保護勞動者取得勞動報酬的權利,促進社會穩定和經濟發展,根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律、法規規定,結合本省實際,制定本規定。第二條本省行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單...
上海市女職工勞動保護辦法第一條為切實保護女職工在勞動中的安全和健康,維護其合法權益,發揮廣大女職工在社會主義各項事業中的重要作用,根據國務院《女職工勞動保護規定》,結合本市實際情況,制定本辦法。