孕期離婚能領生育津貼嗎
醫療糾紛湖北 武漢2025-06-07 18:01
律師回復
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月幫助201720人如果你的身孕是在離婚前懷上的，那么，在孩子生下來后，你的生育行為應該界定為合法的生育行為，無論是生育津貼或是產假，都可以享受到。當然，享受“生育津貼”的前提是：你所在的單位應該已依法為你繳納了生育保險。如果在休產假或領取生育津貼時有什么異疑的，可直接向當地縣級計生局（有可能已改成了“衛健局”）反映，他們會給你一個說法的。希望我的回答能對你有所幫助。 原問題：《離婚狀態下生子是否可以使用生育津貼和休產假》回復于 2022-05-25 00:04:24
相似問題解答
在離婚中能享受生育津貼嗎？
離婚后生育是否可以領生育津貼的問題。如果是符合計劃生育規定的生育是可以領生育津貼的。如果是不符合計劃生育規定的生育，可以有產假，但是沒有生育津貼。《中華人民共和國婦女權益保障法》第二十五條明確規定：“任何單位均應根據婦女的特點，依法保護婦女你好，請問離婚后可以報銷生育津貼嗎
如果你的身孕是在離婚前懷上的，那么，在孩子生下來后，你的生育行為應該界定為合法的生育行為，無論是生育津貼或是產假，都可以享受到。當然，享受“生育津貼”的前提是：你所在的單位應該已依法為你繳納了生育保險。如果在休產假或領取生育津貼時有什么異疑交了社保，生育津貼公司要扣15%，覺得不合理，解除勞動合同，換一個公司，還可以領生育津貼嗎
不合法，就算解除勞動關系，也不能從生育津貼中扣除，而且如果是單位解雇你的話要付你經濟賠償金和工資，勞動合同法上有相關規定。你可以找來好好學習，維護自己的合法權益。 原問題：《休產假公司要扣除我的生育津貼》可以申請生育津貼的情況下不選擇生育津貼選擇產假工資嗎？
根據《勞動法》第四十八條，國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。 如果你們的實發工資沒有低于當地最低工資標準，而你們又沒有跟單位在勞動合生育津貼發放問題
如果生孩子時是在朝陽單位，海淀單位是不能申領生育津貼的，原因很簡單，生育津貼發放是按參保單位的平均繳費工資計發的，兩個單位平均工資很可能不一樣不明白后半部分問題，只有休完產假才能領生育津貼，而且生育津貼是一次性支付，怎么會有中途中斷一說。北相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
