勞動仲裁發的工人工傷方面
勞動爭議山東 棗莊2025-06-08 14:21
律師回復
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月幫助201720人首先，您的勞動爭議仲裁申請是否被受理的關鍵不是您交了申請沒有，而是仲裁委員會發了受理通知書給您沒有，因為只要勞動爭議仲裁委員會受理了您的仲裁申請，就會發給您案件受理法律文書。如果您沒領到，抓緊向他們要。 其次，申請勞動仲裁的時效為自勞動爭議發生之日起一年內，您看過了時效沒。 第三，如果由于勞動仲裁委員會的疏忽導致您的仲裁申請時間時效，您可以提起行政訴訟。 第四，由于現在勞動爭議仲裁案件不再收取任何費用，直接導致勞動爭議案件激增，而辦案人員沒有因此而增加，這直接導致案件大量積壓，絕大多數無法在法定時限內仲裁完結，這是客觀存在的因素。 原問題：《勞動仲裁 工傷》回復于 2022-12-07 17:24:25
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提交相關證據：1、工人違反的規章制度，及工人確實知道該規章制度的書面證據（進廠時的培訓記錄或每人都有的員工手冊、工作紀律之類，且該員工的確簽收了的書面證據）2、工人違反該規定的事實，錄像或證人證言（書面，由工人的直接領導或工友作出）等。3、勞動仲裁方面的 勞動仲裁相關的
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勞動仲裁，是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。相關法律規定，提起勞動仲裁的一方應在當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算一年內向勞動爭議仲裁委勞動仲裁方面的
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
