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在廠里上班到死亡,算不算工傷。

勞動(dòng)爭議江蘇 蘇州2025-06-07 21:34

律師回復(fù)

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    月幫助201720
    算為了保障勞動(dòng)者尤其是因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工的合法權(quán)益,國務(wù)院頒布了《工傷保險(xiǎn)條例》,規(guī)定設(shè)立工傷保險(xiǎn)基金,用人單位應(yīng)參加工傷保險(xiǎn),為本單位所有職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇。 《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(2)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(3)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(4)患職業(yè)病的;(5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 《工傷保險(xiǎn)條例》第15條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(2)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(3)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 另外,《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工因犯罪、違反治安管理傷亡的,或者因醉酒導(dǎo)致傷亡的,或者自殘、自殺的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。 從上述規(guī)定可以得出結(jié)論:你的情況屬于工傷,你應(yīng)享受工傷待遇。你現(xiàn)在可以向單位所在地的勞動(dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。在工傷認(rèn)定過程中,如果所在單位仍然對(duì)你的工傷持有異議,根據(jù)規(guī)定,用人單位應(yīng)承擔(dān)舉證責(zé)任。 關(guān)于工傷范圍,勞動(dòng)部于1996年8月12日發(fā)布了《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》,該辦法自1996年10月1日起試行。《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》第8條規(guī)定:職工由于下列情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的應(yīng)當(dāng)確定為工傷:(一)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;(二)經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意,從事與本單位有關(guān)的科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的;(三)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;(四)在生產(chǎn)工作的時(shí)間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)能力的;(五)因履行職責(zé)遭致人身傷害的;(六)從事?lián)岆U(xiǎn)、救災(zāi)、救人等維護(hù)國家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的;(七)因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的;(八)因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其它意外事故造成傷害或失蹤的,或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)能力的;(九)在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故的;(十)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》第9條規(guī)定:職工由于下列情形之一造成負(fù)傷、致殘、死亡的不應(yīng)認(rèn)定為工傷:(一)犯罪或違法;(二)自殺或自殘;(三)斗毆;(四)酗酒;(五)蓄意違章;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形 原問題:《工作期間因病身亡的算不算工傷》
    回復(fù)于 2022-05-24 07:58:53

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上班到搶救死亡算不算工傷

算工傷。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)

你好,在工廠上班發(fā)病堅(jiān)持上班到下班,回宿舍休息后病更厲害,送醫(yī)院搶救無效死亡的算不算工傷

根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;對(duì)于“在下班兩個(gè)小時(shí)之內(nèi),在宿舍突發(fā)疾病死亡”,如經(jīng)工傷認(rèn)定,確實(shí)是在宿舍期間發(fā)病死亡的,可能不屬于工

廠里死亡,廠里說放假期間不屬于工傷死亡

不算工傷,工廠不用賠償。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作

員工在上班途中突然倒地死亡的,算不算工傷

不是工傷。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,職工只有在上下班途中,發(fā)生交通事故,且職工不負(fù)事故主要或全部責(zé)任的,才是工傷,如果是由于職工自己的原因在上班途中摔死的,不屬于工傷。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作

在廠里上班受工傷

工傷認(rèn)定范圍: 1、從業(yè)人員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (1)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (2)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (3)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了

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