疫情我們足浴店關門了而且關門的期間沒有工資
經濟糾紛浙江 嘉興2025-06-07 11:50
律師回復
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月幫助201720人從法律角度而言是有工資的。如果勞動者遇到拖欠工資、無端克扣工資、拒不支付工資等情況，且勞動者本人不接受，是可以向勞動局舉報或是申請勞動仲裁來維護自己權益的。但從社會人情方面而言，勞動者也要體諒公司。受疫情影響，餐飲企業損失很大，很多都入不敷出，這種情況下，如果單位拖欠工資或者給員工工資打折發放，盡量要給出合理的理由，且要安撫好員工，遵循他們的自愿原則。勞動者也要去體諒公司現階段的發展不容易，和公司一起同舟共度。 原問題：《疫情期間餐廳關門了，那餐廳工作人員有工資嗎？》回復于 2022-05-24 03:50:25
相似問題解答
你好，我在涇陽上班，飯店關門了不給結工資
第一可以到勞動局告他，收集充分的證據，然后法院起訴，時間可能長一點，因為像這樣的事可能沒人會太重視，如果想快點解決，所有的員工叫到一起，做個條幅，打上標語，一起去勞動局吧！！！ 原問題：《老板飯店關門了欠全體員工工資不發怎么辦》牛陣關門了，久的工資怎么要回來
勞動者可以尋找與用人單位直接存在勞動關系的證明資料如：工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言（離拖欠工資。在店面關門了，要起訴個人。
老板拖欠工資，去勞動局投訴有用的。《關于實施〈勞動保障監察條例〉若干規定》第十八條 對符合下列條件的投訴，勞動保障行政部門應當在接到投訴之日起5個工作日內依法受理，并于受理之日立案查處：（一）違反勞動保障法律的行為發生在2年內的；（二）有明理發店充值后關門了，余額可以追回嗎？
可以退還剩余金額，拒不退還的，可以向當地工商管理部門（12315）投訴處理，理發店銷售的預付費充值卡，消費者在充值后不希望繼續服務的可以退還剩下的金額。 如果辦卡協議中無約定，可以根據中華人民共和國商務部令2012年第9號 《單用途商業預付相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
