公司在我在職期間未繳納社保現在離職六年了想讓那個公司補繳，現在那個公司耍賴不承認我是那個公司的員工，當時沒簽勞動合同，我可不可以同時去法院要求賠償，還有這樣去法院起訴他訴訟費收多少
勞動爭議河南 濮陽2025-08-05 06:46
相似問題解答
在職期間公司未給繳納社保，現在準備離職一起協商補繳
可以點擊頭像聯系我咨詢，專業辦理勞動社保糾紛案件可以給你提供法律咨詢和幫助我5號已經離職了，但是今天發現公司社保沒有給我繳納剛開始工作的1年多，我現在只能要求公司補繳社保嗎？能要求賠償嗎？
完全可以。公司為員工繳納社保是法律規定的強制義務，你可以先和公司協商要求其為你補繳，若公司不同意則向公司所屬的勞動保障局投訴或申請勞動仲裁，這種情形一定是會得到支持的，祝順利！ 原問題：《我離職了但是公司沒有給我交養老保險我能去告嗎？能讓公員工要求公司補繳納社保
補繳社保是用人單位的事情，最終結果是社保機構中該員工參保繳費信息記錄在案。用人單位是通過銀行轉賬方式提交給社保機構。絕不可以向員工個人支付現金，這個是違法的，也改變不了拖欠員工社保的結果。 原問題：《公司員工要求以現金方式補繳該員工社保，合讓公司補繳社保，發現員工在戶籍地繳納了社保，要求戶籍地退保后，公司才能補繳，養老保險退了，醫療保險沒法退，公司沒法補繳，醫療保險公司承擔部分能起訴到法院嗎
因為是個人原因，公司不做補繳也不算錯，補繳公司一般是補繳社保關系轉到單位之后的，轉入之前的補繳比較麻煩 ，因為有可能會收單位的滯納金。因為補繳需要單獨填補繳表，這個表比較麻煩社保計算出費用要當天繳納現金或者支票，不然第二天還要重新計算保費。我是分公司注銷社保未足額繳納，投訴總公司要求補足，現在總公司社保機構受理后以依據不足未由不給補繳
社保補繳是指由于某種原因導致社保中斷繳費，中間幾個月沒有繳費，而現在由于招調或者落戶其他原因，需要補之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調落戶等工作正常認可。 正常情況下，一般單位（分地域）只能做2個月的補交，如果需要更長相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
