你好，我是應屆畢業生我和A公司簽了就業協議但是我又應聘了B公司，如果我要解除與A公司的就業協議我需要支付違約金嗎
合同糾紛陜西 西安2025-08-02 16:32
律師回復
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月幫助201720人你好，你說的就業協議，是不是正式的勞動合同。如果是勞動合同，那么簽兩份的話，是違反勞動合同法的，A公司有權認定你違約，如果是這樣的，建議你與A公司友好協商，用聽起來比較正當而又難以拒絕的理由，比如家里人生病了，家里有困難，實在無法履行就業協議，取得A公司的諒解，解除就業協議，再和B公司簽約。 原問題：《我簽了兩份就業協議會怎樣》回復于 2022-06-15 16:33:45
相似問題解答
我是23應屆畢業生，在校招時，與公司簽了雙方協議的就業協議，會影響我應屆生的身份嗎
看了你上面的描述，你是應屆畢業生，你與一個公司簽訂了兩方協議，如果你違約了會怎樣？我覺得，你與一個公司簽訂了兩方協議，不知道你與這個公司里簽訂的合同中，是否有違約責任的條款，如果有，你就要承擔違約條款的義務。如果沒有，公司方如果起訴你，你可你好，我和一個公司簽訂了兩方就業協議，我現在不去那個公司了 需要辦理解約流程嗎
你當時是否吧你簽訂的就業協議返給學校沒有？如果當時返給學校了，你的檔案有可能已經在所簽單位所在地的人才服務中心或者已退回學校首先，你要確認下檔案在哪兒，可以跟學校的就業處聯系一下，確定檔案在哪兒確定了檔案后，你可以在你現在單位所在的人才交流我現在跟單位簽了三個月就業協議，但是現在結業了，之前就就業協議還有效嗎
不錯,是他違約在先,你沒必要承擔違約的責任,就業協議等同于勞動合同,另外還要要回你應得的工資最重要的你離職前還要單位開具離職證明,因為你的就業協議要改派了,但新單位給你辦人事檔案代理的時候需要的,因為你就業協議已經簽了 原問題：《和公司簽了簽了就業協議并繳納了200元，公司說工作以后會退回，但是公司一直沒有提供就業崗位，怎么辦
簽了協議原則上應該到協議單位就業，不然就是違約，如果協議上沒有太多對你不利的條款，不考慮也罷。第二如果你將來又重新找到單位的話，你可以到學校辦理改簽手續，但是一定要注意必須在派遣證有效期內，還要拿上和原來單位的協議解除證明。第三、要想周全的我在學校簽訂了一個就業協議,然后合同上有補充協議但是我并不知道補充協議內容就簽了字那個補充協議有效嗎？而且我想要離職公司向我索要5000塊錢的違約金合理嗎？如果我去服兵役的話還需要交違約金嗎？違約金不交有什么不良影響嗎
首先，找出當初簽的協議看一下，簽了多久的協議，內容是什么，協議中對在職期間的工資是不是有約定等等，協議肯定是要規定雙方的責任，如果只有你的責任，公司方沒有的話，就是一份顯失公平的協議，你可以去當地工會尋求法律援助，現在各級工會都在力推義務送相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
