我在工廠打暑假工，今天廠里讓我們提前下班，在我已經回到家的情況下，領導讓我回去上班，并且說不回去就打曠工，這樣合理嗎
勞動爭議江西 吉安2025-08-02 17:18
律師回復
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月幫助201720人還是提前辭工吧，這樣做保險一些。我在熟人介紹的超市打暑假工，當時去的時候都跟經理說好了，干不到倆月還回去上學呢，結果要走了，我去跟主管說(正好那天休息，學校通知讓去)，主管還黑著個臉問我“你現在跑來跟我說這啥意思，從明天開始就不來了么？你說走就走，怎么也得讓我招來人了你才能走 原問題：《在工廠做暑期工，工廠已經知道我25號走人，請問我是提前得向工廠辭工嗎，還是等到25號再說，需不需要》回復于 2022-07-15 17:22:22
相似問題解答
我在杭州打暑假工
1，到各大MC， KFC店去看看有沒有招聘，這算比較好的臨時工作了。 2，去發傳單，。（找一張本地報紙，翻到招聘版，找幾個大的職業介紹所，打電話過去有沒有相應的崗位，如果有，再坐車過去，懶得白跑）。 3，替家里打掃衛生做飯燒菜，叫父母給你工你好！我在工廠上班家里有事請長假領導不批，然后領導叫我先寫個辭職報告，等我事情處理好了在來廠里上班在辦入職，現在我要去上班了，領導我說已經辭職了，不要我去上班了，我想咨詢一下律師，我該怎么做，謝謝
你想辭職，只需提前30天（試用期內提前3天）以書面形式向用人單位遞交辭職的通知，不需要用人單位批準。你只需要依法通知用人單位并保留書面通知到單位的證據。1.辭職信給領導簽字，寫什么都行，即便寫不同意辭職也可以。簽字后自己保留一份。2.提交書我們店長在沒有提前說明推遲下班的情況下，因為我們按時下班了要扣我們工資怎么辦（我是暑假工）
展開全部你們要是不打卡的話，那領導讓你早點下班，你可以在有事的時候就早點走，要沒事的時候那就還是正常的下班，不然你提前走了，那領導可能嘴上不說，心理還是不痛快的。 原問題：《店長老讓我提早下班,會扣工資嘛》工廠上班工，工廠里面被外面送貨的貨車撞了。
對于你來說第一 是上班時間受傷的，為工傷，在工廠上班期間，這個很明顯判斷。按工傷審核報銷程序走第二 人和機動車發生事故，就屬于交通事故，涉及到對方車輛出險問題。按對方車輛保險走。 原問題：《我在廠里上班期間,被外面來送貨的車碰了腿,我這是工就是我打暑假工嘛
大學，一般來說時間比較多，要做的話最好是去商場做促銷，時間固定（加班的幾乎沒有），工作基本上很輕松，而且最重要的是能學習待人接物的技巧，增加經驗值，對自己很有好處哦！ 原問題：《認為自己有時間打暑假工嗎?》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
