你好！我是一名保育員，在一家幼兒園工作，簽了合同（每年一簽的）交保險的，我連續工作3年了，今年單位和別的幼兒園合同了，合作的這家幼兒園用的保育員是非全日制，是為了不交保險（工作6小時）這個幼兒園是不是屬于違法，我們的合同馬上到期，我們該怎么做？謝謝
合同糾紛山東 淄博2025-08-11 14:41
相似問題解答
孩子在幼兒園骨折了，買的有保險是幼兒園組織家長繳費的，現在幼兒園說保險報銷的錢要給他們，這種要求是合理的嗎？
孩子在幼兒園出現傷害，幼兒園無論如何都是有責任的，1、意外傷害保險，一以自然年為保險周期的，以前給孩子上過保險嗎？如果上過，現在還在保險期限內。如果沒有上過，你們可以讓幼兒園負責孩子的醫療費用。2、在孩子養傷期間的，孩子監護人之一需要請假看私立幼兒園跟我簽了一年合同里面沒有給我們交社保 這個合同成立嗎
應該有書面合同。 如果沒有，但是勞動關系存在。勞動法中有規定，屬于無固定合同。 關于社會保險，你可以到當地社會勞動保障部門查詢。如果沒有交納保險，你可以到勞動稽查投訴， 你可以辭職，但是的提前30天以書面的形式提出辭職，如果不放人，可以投訴請問我在幼兒園工作六年了，之前的園長說她不做了，也不通知我們，現在的園長另招聘其它人上班了，我們又沒簽合同，而且我們還有押金押在之前的園長那里，我們怎么起訴？
根據《勞動合同法》第82條的規定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。據此，用人單位應當與員工簽訂勞動合同。另，勞動合同法以及社會保險法等法律法規也明文規定了單位需要為員工繳納幼兒園工作滿 一年 幼兒園工作滿一年沒簽合同后面要我補簽
首先,你要保留好能證明你在那工作過的事實證明.郵件,工資條,錄音等等. 打官司也好,仲裁也好,沒有證據,你什么也得不到.最好有一些和單位相關的,蓋了單位的章的什么東西,還和你本人有關系的.然后,你可以申請仲裁,不簽合同屬于非法用工你好，幼兒園后勤控制數人員，可以注冊其它公司嗎，非幼兒園方面業務的。
保育管理是幼兒園管理的重要組成部分,在實踐中我們深切感受到幼兒園的后勤保育工作是全園管理工作的重要組成部分。要照顧好幼兒一日的起居飲食；要創設良好的環境條件；要充實和改善保教設備；要提供人、財、物的要素；要促進幼兒保教活動的順利開展等都必須相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
