經濟合同競業限制經濟合同競業限制
合同糾紛遼寧 鞍山2025-06-07 17:14
律師回復
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月幫助201720人是競競業限制合同又稱為競業禁止合同、競業避止合同。它是指用人單位為防止本單位商業秘密的泄露和不正當競爭，以勞動合同條款或獨立的契約形式，采用支付補償的方式，與掌握本單位重要商業秘密的員工，約定在終止或解除勞動合同后的一定期限內不得在生產同類產品或經營同類業務且有競爭關系的其他單位從事相同職業或自行生產同類產品、經營同類業務的合同. 原問題：《是 競業限制合同 還是 竟業限制合同？ 是“競”還是“竟”？》回復于 2022-07-31 17:22:27
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競業限制協議問題咨詢
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應當承擔繼續履行競業限制協議的約定，同時采取補救措施或者承擔賠償損失等違約責任。一、什么叫競業限制協議？’所謂競業限制協議是指用人單位對負有保守用人單位商業秘密的勞動者簽訂的，約定勞動者在終止或解除勞動合同后的一定期限內不得在生產同類產品、勞動合同中有競業限制協議，沒有提補償，也沒有另外簽競業限制協議，有效嗎
您好，針對你的問題做如下分析和建議，希望能幫到你： 1、競業限制的補償金是不包含在工資里面的； 2、競業限制是在員工離職以后開始的； 3、競業限制的補償金應該是在員工離職以后按月發放的；參考法律如下： 《中華人民共和國勞動合同保險公司競業限制問題
競業限制是指用人單位和知悉本單位商業秘密或者其他對本單位經營有重大影響的勞動者在終止或解除勞動合同后的，一定期限內不得在生產同類產品、經營同類業務或有其他競爭關系的用人單位任職，也不得自己生產與原單位有競爭關系的同類產品或經營同類業務。簽訂你好！咨詢競業限制解除的
從一般民事法理上講，協議是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關系的契約行為。因而協議具有法律約束力，法律賦予協議對當事人的強制力，即當事人必須按照協議約定履行義務，如違反協議約定的內容，將產生相應的法律后果，包括承擔相應的法律責任。因相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
