今年62在公司干了10來年去年因在公司有病被公司辭退了我想問一下能不能拿到補長和住院的工資
合同糾紛遼寧 沈陽2025-08-03 11:59
相似問題解答
你好，我想問一下，我今年被公司辭退了，這個辭退的金包含去年收到的全年一次性獎金嗎
理論上沒有明確規定，但今年的事項和去年無關，除非你對所在的超市造成損失，用年終獎金充抵。勞動法規定如果在合同期內辭退員工需要進行補償，最低是三個月的工資，各地可能不同。但如果是紀律問題辭退會不同。研究下你單位的規章制度要求及相應處罰辦法，如我在公司干了，二十多年，公司每年在縮小，我沒法干了，想走能拿到補，補償金嗎
展開全部主動辭職沒有經濟補償金。《勞動合同法》第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除公司??景氣票辭退我，干了八年能拿到補嘗金多少個多月的
在病假治療期間不能辭退。治療終結后，如不能從事原工作崗位可以換崗。仍不能勝任工作的可以解除勞動合同。但須補償8個月的你本人工資,在沒辭退前我不能應聘上新公司工作。 原問題：《工作8年被公司辭退,我應得到多少賠償.》你好我被公司辭退了怎么樣可以拿到賠償
申請勞動仲裁在公司注冊地或勞動合同履行地！ 用人單位解除與你的勞動關系（或者說辭退你）分以下三種情況，你自己對照下屬于哪種情況，應該支付經濟補償金或賠償而沒有支付給你的，可以在1年內申請免費的勞動仲裁維護自己的合法權益，詳細咨詢可以聯系我：相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
