老板拖欠3個月工資，還沒有簽合同
經濟糾紛上海 上海2025-08-02 16:39
律師回復
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月幫助201720人證人也可以，最好有點證據。如果你有了，你賺了。去勞動部門意思下，注意了勞動部門你去反映只是意思下，因為不會有結果的，關鍵是接下來去法院，好了，你贏了，但還不能順利拿到錢，因為老板很恨你，說不定還會讓你皮肉吃點苦。最好要求在規定的期限法院轉給你。 原問題：《沒有勞動合同拖欠3個月工資能要回來嗎？》回復于 2022-08-03 16:41:21
相似問題解答
拖欠工資還沒有簽合同
如果未簽勞動合同未過仲裁時效 最多可以主張十一個月雙倍工資，對于拖欠工資也可以主張經濟補償金。具體可以點擊我頭像詳細溝通老板拖欠3個月工資不發了
您好，您可以直接提起勞動仲裁老板拖欠工資不給結算，3個月了還沒給我
延遲了很久還沒發，或者經常拖欠工資， 這老板就說不過去了，這個時候你就有理由去問他原因為什么工資不發？老板回答的沒理由，再你采取什么辦法？不要一開始就報什么勞動局，這樣會不太好，因為每個公司有時候都會出現一些原因，老板也不想托員工的工資的老板拖欠工資，沒有簽合同
1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。 2、依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請老板拖欠工資 老板拖欠6個月工資不發
單位的行為是拖欠員工工資1、和單位協商一致，單位支付員工工資。2、向當地勞動監察大隊投訴，經協調，單位支付員工工資。3、申請勞動仲裁，經過裁決之后單位支付員工工資。4、裁決后單位拒不支付可申請移送法院，強制執行。5、以上情況可以撥打1233相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
