單位轉型沒有我的崗了要把我送回派遣公司
合同糾紛吉林 吉林2025-06-07 19:29
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派遣工的差價是用人單位發還是勞務派遣公司發
派遣員工工資待遇由用工單位制定，費用也由用工單位承擔。派遣公司只是按照用工單位的工資清單發放，不會多發一分。派遣公司只是收取用工單位服務費，不應克扣員工工資。 原問題：《我是一名勞務派遣工，想問下勞務派遣工的基本工資以及獎金福利到底是由用人你好，我想咨詢下，勞務派遣工，在這家單位工作三年了，公司最近要把我調走，安排在其它地方上班，我可以要求賠償嗎？
勞動合同約定了上班地點、崗位的,如果要變更就要雙方協商達成一致,不能達成一致的可以解除勞動合同,單位支付經濟補償金。 可以打電話聯系免費溝通4000710678您好律師，我想請問下，用人單位在勞動者沒有犯錯的情況下可以退回勞務派遣公司嗎
《勞動合同法》第六十五條規定，被派遣勞動者有本法第三十九條（過失性辭退）和第四十條第一項（醫療期滿）、第二項（不能勝任）規定情形的，用工單位可以將勞動者退回勞務派遣單位，勞務派遣單位依照本法有關規定，可以與勞動者解除勞動合同。很多人認為，派您好，請問如果是勞務派遣被單位調崗降薪了，需要走什么流程？
調崗降薪需要勞動者協商一致，協商不成可以起訴處理相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
