臨時工燙傷賠償問題
勞動爭議上海 上海2025-06-07 16:44
律師回復
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月幫助201720人你好，根據法律規定，你們這種情況屬于個人勞務關系，雖然提供勞務者在勞務關系存續期間因勞務發生的損害可以要求接受勞務者承擔賠償責任，但是如果勞務者存在過錯，則可以相應的減輕接受勞務者的賠償責任。就本案的情況來看，第一個，已經交代對方工作要注意的事項，結果對方沒有注意，對方存在過錯；第二個，要求對方到正規醫院對方不聽，到非正規醫院就醫，由此造成的病情耽誤、擴大的損失應當由對方自己承擔責任。現在你可以選擇跟對方協商，達成和解，要么掌握對方存在過錯的證據準備打官司。就你們這種情況，建議根據對方存在的過錯情況跟對方進行談判，給一次性賠償以解決糾紛。以上回答，希望可以幫助到你。 原問題：《請問工人被燙傷的賠償問題》回復于 2022-12-17 22:53:21 -
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患者燙傷要求賠償
您好，首先看您是怎么被燙傷的，是別人故意傷害還是工傷？然后就看向誰索賠。再就是做一下傷殘鑒定，看看是否構成傷殘。具體索賠項目有醫療費、誤工費、傷殘賠償金等。希望對您有所幫助。 原問題：《我被燙傷了 該怎么賠償》被艾灸店燙傷，理賠問題
可以雙方協商賠償醫療事故燙傷賠償
應當賠償醫療費、護理費、交通費以及因誤工減少的收入為治療和康復支出的合理費用。 《侵權責任法》第十六條 【人身損害賠償】侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，工傷燙傷賠償金額
按工傷保險條例規定，因工受傷賠償項目、金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。參照以下流程操作： 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
