工地上干活老板不給錢
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工地干活老板不給錢
跟對方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成,可以到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊),讓其出面幫助。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第三十條 用人單位應(yīng)當按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞干活不給錢 老板
你可以找勞動部門仲裁,并且要有人證明你是的確在那里做了工作的,那么按照國家規(guī)定的可以要求廠方將虧欠的工資補發(fā)給你。如果實在沒有辦法,可以給當?shù)氐拿襟w打求助熱線,不僅會補發(fā)你的工資,而且還能拿到新聞稿酬100-300元。(前提是:你愿意把自己你好!在膠州市干活!老板不給錢
你干了多久了?有沒有保險單什么的?還有保留以前給你的工資單,或者你在他公司上班的證據(jù),最好有以前的工資單,或者你干活的記錄證明什么的,先別跟老板鬧得太僵,先弄些你在公司上過班的證據(jù),書面的,人證不大可靠,有了證據(jù),要是還不給錢,直接給勞動局老板不給錢又讓干活,說干完給錢,寫承諾書管用嗎
承諾書規(guī)范一點也具備法律效應(yīng),不過依然有法律風險,具體可以點擊我頭像詳細溝通工地干活,老板不給錢
1、勞動者提出解除勞動合同(辭職)分三種情況:一是,依據(jù)第三十七條的規(guī)定提出解除勞動合同,也就是提前30天(試用期3天)通知用人單位,不用單位批準。但用人單位不承擔經(jīng)濟補償;二是,依據(jù)第三十八條的規(guī)定提出解除勞動合同,不用提前30天,也不用相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了