我提前一個月跟老板打過招呼下個月辭職老板壓我一個月工資我應該怎么做
勞動爭議浙江 杭州2025-06-07 21:06
律師回復
-
月幫助201720人公司這樣做是不對的。根據《勞動合同法》“ 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。 勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。”的規定，應當在工作交接的同時，把工資結清。 原問題：《提前一個月向公司提出辭職申請公司同意，但押了我1個月的工資，讓我下月來領，我能不能在當天拿回我的工資》回復于 2022-12-17 06:49:50 -
相似問題解答
老板壓一個月工資，現在辭職老板不發工資
1、單位應當在離職的當天結清所有的報酬抄和費用，如襲果單位拒絕結清，則屬于違法行為，建議向勞動監察部門2113投訴； 2、《工資5261支付暫行規定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止4102勞1653動合同時，用人單位應在解除或終止勞動我是學徒想干了一個月就走，但老板要壓我一個月工資，我該怎么辦
展開全部一般如果是公司正規的話，學徒一般都是有專門的合同簽訂協議的。你可以看一下你們公司有沒有專用的合同，或者是你進公司的時候有沒有簽訂合同。如果你簽了合同，那么那正規程序走，如果是實在有急事，那么可以請假（時間長一點的請假程序多一些，但是提前一個月辭職不批，壓一個月工資（六千左右）可以投訴么
可以投訴也可以申請勞動仲裁。我是一個主播不干了老板扣了一個月工資 我是一個主播
這個做法很對，果敢、堅定。打工一旦遇上了黑心老板，被宰、被坑都是注定的。因此，及早的、果斷的跳出“火坑”真的是明智的選擇。現實中，有些老板素質低、品性差、格局小、沒有人情味，這樣的老板不值得伺候，更不值得為其“賣命”，認清這樣的老板、離開這在飯店打工，不干了，但是老板壓了一個月工資不給
取證很重要。現在簽合同老板肯定不會與你簽。把想要取證的話想好怎么說（偷偷錄音），如：老板，我是*月*日來的，在這都干40來天了，現在家里有事急需用錢，您看能不能將前面工資給我發了呀！我都快活不下去了。如果老板接下茬，那就好辦了，但注意的是一相關法律熱點
相關合同范本
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
