公司不開工資領導不出面
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月幫助201720人您好,很高興為您解答:老板拖著工資不發怎么辦出門在外,辛辛苦苦賺點錢回家過年,可是到年底老板即拖著工資不發,那我們該怎么辦呢?1、先和你的直屬上司溝通,如果他也沒辦法,要看他跟老板還是跟員工站在一路的,跟老板站一路就把話說狠一點,起訴之類的讓他轉達,跟員工站一路的可以聯合起來追討2、搞清楚這個老板企業的性質,以確定申請仲裁的對象。如果是有限責任公司則向勞動關系所在地(就是說你在什么地方上班)勞動仲裁委員會以公司為被訴人申請仲裁;如果是個人獨資企業或者個體工商戶,則向勞動關系所在地勞動仲裁委員會以企業和個人為被訴人申請仲裁3、根據1994年12月3日勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第三條用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。所以,你可以申請仲裁的金額包括工資和逾期支付工資的額外經濟補償金4、另外有兩種辦法:第一,到工廠所在地勞動局申請勞動仲裁;第二,如果勞動局不受理的,可帶著勞動局不受理通知單到所在地人民法院起訴。但是最好是能自己要回來就自己要回來,用法律的是一個沒法的過程了注意事項勞動爭議60日內提起勞動仲裁申請,主要提交的材料。如果對仲裁裁決書不滿,在15日內要提起訴訟。 原問題:《長期不發工資,這都年底了,老板還是拖著工資不發,怎么辦》回復于 2022-11-01 07:09:01
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展開全部你好,很高興為你解答辭職報告領導不批不簽字該怎么辦把辭職原因跟領導說說,說明家庭實際困難,不能再繼續工作了,一次不行,再去找他,幾次三番應該能說服他。他不簽字,你離開,正常工資拿不到的。所以想方設法說服領導簽字才是最關鍵的。祝你成功公司不續簽合同,又不開解除勞動證明
可以申請勞動仲裁,具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢公司拖欠工資,我去要工資,被公司領導停職停薪
勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關系的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言(離相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了