武陵區(qū)拖欠工資投訴電話
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月幫助201720人對于拖欠工資的行為,勞動者可以撥打12333進行投訴舉報。根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第十七條的規(guī)定,勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查,應當自立案之日起60個工作日內(nèi)完成;對情況復雜的,經(jīng)勞動保障行政部門負責人批準,可以延長30個工作日。第二十二條:對應當通過勞動爭議處理程序解決的事項或者已經(jīng)按照勞動爭議處理程序申請調(diào)解、仲裁或者已經(jīng)提起訴訟的事項,勞動保障行政部門應當告知投訴人依照勞動爭議處理或者訴訟的程序辦理。另外,勞動者還可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。如果未簽訂勞動合同,還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系,還可以要求支付經(jīng)濟補償金。 原問題:《拖欠工資舉報電話是多少》回復于 2022-12-15 12:13:53
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怎么投訴企業(yè)拖欠工資怎么投訴企業(yè)拖欠工資
去當?shù)貏趧硬块T,如果無效可以申請勞動仲裁,有問題可以點擊我頭像購買服務進行詳細溝通。拖欠工資,怎么投訴
工資按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系拖欠工資怎么投訴
公司拖欠工資怎么辦用工單位在與勞動者簽訂了勞動合同之后,往往會出現(xiàn)一些問題,比如一拖欠勞動者工資,那么,如果勞動者遇到公司拖欠工資怎么辦?1、要確認和單位之間的勞動關系的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。2、確認勞動關系后,對拖欠工資,堅持投訴
公司拖欠工資怎么辦用工單位在與勞動者簽訂了勞動合同之后,往往會出現(xiàn)一些問題,比如一拖欠勞動者工資,那么,如果勞動者遇到公司拖欠工資怎么辦?1、要確認和單位之間的勞動關系的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。2、確認勞動關系后,對拖欠工資怎么投訴
老板不支付工人工資,可以打12333.不過,只打電話是解決不了問題的。一、如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大;2、可以到當?shù)貏趧泳郑ㄈ肆Y相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了