你好，我想咨詢公司辭退員工的賠付什么
勞動爭議貴州 貴陽2025-08-02 19:29
律師回復(fù)
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月幫助201720人當(dāng)然可以，勞動法規(guī)定用人單位必須簽訂勞動合同。你可以到勞動局告他的。不過你問題的描述有點(diǎn)奇怪，什么叫“我在公司不屬于我的工作范圍。。。幾乎不是在幫忙而變成了全職”。并且如果領(lǐng)導(dǎo)不是直接的、無理由的開除你的話，你是得不到賠償?shù)摹Ｒ驗(yàn)樗{(diào)你到別的部門，你不服從公司工作安排，這個(gè)理由就夠充分辭退你而不需要任何什么的補(bǔ)償。第一你沒有簽訂勞動合同，沒有書面的明確工作崗位，用人單位合同里幾乎都有一條“是否服從公司內(nèi)部崗位調(diào)配”；第二，任何一家公司，無論什么崗位的崗位職責(zé)里都會有多一條“完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)”。所以，自己也要檢討。你想獲得賠償，從你的問題里，就只有公司沒有依法簽訂勞動合同，勞動局會要求公司補(bǔ)償。其他可能性我認(rèn)為是沒有了。 原問題：《公司要辭退員工該有什么補(bǔ)償》回復(fù)于 2022-10-11 19:33:50
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公司要辭退員工想咨詢是否可以補(bǔ)償
需要支付補(bǔ)償金公司辭退員工都能申請那些賠付
1、企業(yè)辭退員工，根據(jù)辭退的原因不同相應(yīng)的補(bǔ)償也不同。具體說明：第一，無故辭退員工，單位需要支付雙倍的經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第二，合同到期辭退員工，單位需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第三，單位經(jīng)濟(jì)性裁員，辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。第四，員工嚴(yán)重違反公司紀(jì)律，你好我想咨詢公司于員工的勞動糾紛
建議按進(jìn)入公司那一刻時(shí)間計(jì)算，對公司無影響。此外，建議貴公司制定良好的工作制度并向全公司公示，以盡可能的減少勞動爭議。如有疑問，可以在工作時(shí)間來電本律師 原問題：《龔律師你好，我想咨詢下，我公司一個(gè)員工，因?yàn)楣ぷ鞯攸c(diǎn)不在公司所在地，導(dǎo)致他的你好，我想咨詢下企業(yè)辭退正常上班員工，除了結(jié)清工資，需要支付給員工什么補(bǔ)償金嗎？
問：公司解雇我是否需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？ 昨天我們?nèi)耸抡椅艺勗挘f我工作不積極，并指出了我辦的幾件事情出的問題(這些問題我自認(rèn)為本不是我的錯，但領(lǐng)導(dǎo)要怪罪到我的頭上我也不想爭辯)。 公司能夠解雇我的理由有哪些啊?就公司人事說的幾個(gè)問題算解雇我請問公司辭退員工是怎么賠付
用人單位解雇勞動者（開除、辭退、炒魷魚），是否應(yīng)該支付補(bǔ)償或賠償，大體分以下四種情況： 1、用人單位與勞動者解除勞動關(guān)系，沒有任何合法理由，也沒有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者沒有履行合法程序，勞動者不存在《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的情形相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
