我之前是一個主播最先簽的勞動合同后面再簽了個合作協議在職期間一直定時打卡上下班離職時簽了個合作終止協議里面有規定兩年不能從事同行業和主播行業違約金300萬(但是他培養我加底薪都沒有兩萬)離職三個多月沒有給我補償金現在我在新公司短視頻帶貨被前公司發現發了律師函告我違約我想問打官司我的勝率大嗎
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和直播傳媒公司簽了一份合作協議,但是實際是勞動關系,現在因為時長問題公司不發保底,但是直播排班是公司安排的,時長主播沒有辦法自己控制,
視頻網站與主播之間的關系系網絡服務提供者與網絡用戶之間的一種商業合作關系,二者之間通過這種商業合作,共享視頻網站提供的網絡平臺和主播為其他網絡用戶提供服務所帶來的利益。視頻網站與主播之間不構成勞動關系。主播即使與視頻網站簽署了分成協議,但并我曾經是一名主播 和工會簽了線下協議 當時到現在協議都沒給我
先搜集您在公司工作過的相關證據,勞動合同(可以沒有),工作文件,工作照,工作記錄、工資條、有關拖欠工資和索要工資的錄音、視頻錄像,上班打工的打卡記錄,上班勞動工作的視頻錄像,曾經填過的各種表格、之前曾經領取工資的憑證、領取物品的憑證、上崗證做主播和公司簽了一個合作協議有效嗎
如果合同不違反法律規定,不存在欺詐脅迫等情形下,雙方簽訂合同有效你好 有一個傳媒公司 找我合作 讓我做主播 娛樂主播都可以 說不用簽合約 工資月結 這靠譜嗎
騙人的,我朋友在那做主播,之前承諾的保底 分成,結算的時候各種拖延不給,一會說你直播效果不好公司賠錢,一會說公司沒這規定,反正就是不給錢,各種理由不給你,后面還干脆不回你,還各種人身攻擊罵你,說你沒能力還有臉來要錢。學生根本沒地方說去,特別入職簽了競業協議,離職給了補償金,離職競業協議上面寫的公司,我沒有入職。現在前公司說我違反競業協議。沒有給他們我的入職新公司勞動合同和社保信息。
競業禁止協議的補償是離職后,在競業禁止期內單位按月發放,如果沒發放,可以不受競業協議約束《勞動合同法》 第二十三條 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。 對負有保密義務的勞動者相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了