國企子公司可以參與母公司的投標嗎?采取內部招標的方式,參與投標的均是子公司
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投標人員工的親戚在代理公司上班、投標可以參與項目投標嗎
企業內部職工一般是不能參與投標的,原因如下:第二十五條 投標人是響應招標、參加投標競爭的法人或者其他組織。 依法招標的科研項目允許個人參加投標的,投標的個人適用本法有關投標人的規定。詳見:中華人民共和國投標招標法 baike.baidu母公司的法律顧問兼任子公司的法律顧問
子公司成為分公司,是業務完全納入了母公司,子公司是獨立民事資格的法人,而分公司是公司旗下的,沒有獨立的法人地位。你服務或權利義務的對象和授權上不一樣,分公司后母公司法人授權你為分公司的民事行為承擔責任,以前是子公司法人授權。 原問題:《母公母公司是國企,需要長期采購同一種物資,能委托子公司采購嗎
從法律上來說總公司委托分公司執行合同是可以的。但現在總公司和分公司的關系很復雜,不同的行業也不一樣,比如電信、保險等壟斷行業,各個省的分公司也很厲害,有時候就是分公司直接來投標,這種情況也有的。在政府采購實踐中,除了少數特定的壟斷行業外,絕您好,請問在起訴子公司和其全資母公司時.老師您好!我在起訴子公司和其全資母公司時,應該如何在訴狀中表述?訴訟請求為退還培訓費用。
母公司吸收合并全資子公司操作流程:一、吸收合并提交的材料1、合并各方公司的股東會或股東大會關于公司合并的決議;(在吸收合并前,母公司召開股東大會作出“吸收合并的股東會決議”、子公司被吸收合并前作出“同意被吸收合并的股東會決定”);2、合并公與子公司簽字合同的員工,能否與母公司再簽字合同補充協議
不需要重新簽訂勞動合同。如果員工調去子公司,不影響原勞動合同的履行,職工不需要重新簽訂勞動合同。用人單位發生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續有效,勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續履行。也可以簽勞動主體變更協議, 如果重新簽訂勞動合相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了