用人單位與勞動者協商一致解除合同的能領失業金嗎
勞動爭議山東 淄博2025-08-01 18:56
律師回復
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月幫助201720人解除勞動合同與領取失業金不是一個法律關系解除勞動合同，可以協商。勞動合同法第三十六條 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 原問題：《與單位協商解除勞動合同能否領出失業金》回復于 2022-11-21 18:59:34
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公司要辭退我，協議解除合同和辭退，哪樣能拿到失業金？
協議解除與辭退都可以辦理失業手續領取失業金。起訴了還能領失業金嗎？
親。一般是三個月，最長的話可以延長六個月。具體需要多久是需看一下你的案子是否復雜的，但是你可以網上 找到 @法律咨詢吧 ——去要求 勞動法律專家 幫忙自己分析 下案情可 從中去 先了解 下 額。以及：人民法院適用簡易程序審理案件領了失業金，影不影響以后領社保？
領取失業金是對曾經參加過失業保險或者說繳納過失業保險人的一種失業后福利，領取失業保險具有一定的要求，只要你符合領取失業金的條件那么就可以領取，對社保沒有任何影響也不會影響你以后的退休金領取。領取失業金有一定時間限制的，不能長期領取的這一點你你好！請問我三個月沒上班了能領失業補助金嗎？
失業補助金，8月份到1月份一共是6個月，你只有三個月可以領，那么前面的三個月，你可以再一次申請領取。失業金。失業保險金領取條件。（1） 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年（2） 非本人意愿中斷就業（3） 已辦理失相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
