我出院有醫生開的病假條的14天本單位沒有讓我休息,現在引起我很多并發癥
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我現在工傷在醫院康復治療,單位要我開病假條?合法?
我覺得人社廳應該設立一個人性化窗口,只要工傷認定書下來,根據病情一周內先給一個初定的工傷休假期欞據病可申請廷長假期,現在是先申請工傷傷殘等級下來才能申請假期,太不方便了! 原問題:《工傷住院期間,單位需要在醫院開病假條,是否合理。在院期間,請問醫生開出腹痛休息七天病假條可以申請醫療期嗎
可以的,勞動者根據在公司的工作時間,享有3到24個月的病假醫療期,醫療期內用人單位不得與勞動者解除勞動關系,所以勞動者是生病住院是可以申請病假的,但是需要勞動者提供病假條,或者住院證明等材料。根據《企業職工患病或非因工負傷醫療期的規定》 第公司上我休息一段時間,現在又要病假條怎么辦
對于用人單位辭退勞動者,并且不支付工資的行為,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付違法辭退的賠償金以及被拖欠的工資。如何申請勞動仲裁:1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了