廣東省對于員工工資發放日期有沒規定?
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月幫助201720人公務員一般當月上旬發工資,10號和15號發的人比較多。公務員也算比較好的機構,因此發工資在上半旬。公務員是算入國家編制的工作人員,正常是需要負責管理經濟秩序和公共資源,因此需要由國家財政來付工資和福利等。人們不僅對公務員的工資調整非常敏感,對工資發放的時間也很敏感。畢竟很多人都向往可以當上公務員,會很關注相關的信息。而沒當公務員的人,會希望工資能更加透明,發放的工資能符合正常工資的標準。實際生活中的公務員的工資平均水平,確實要比企業里面的部分人員要高,并且發工資的日期,大多是在上旬。畢竟一個好的機構發工資,大多是會選擇上半旬。公務員發工資也是需要時間合算。公務員機構也可以看成一個比較大的企業,里面有非常多的公務員在里面工作。財務需要處理很多的工作,然后才能發放工資。先扣除相應的稅費,計算各種福利、獎金,然后需要非常長的時間來統計。處理完成還需要核對,再找領導審批。因此還是需要幾天來處理工資發放的事宜。不管是哪個階級,發工資這一天也算是重要的日子了,很多人都會非常期待。不同的企業,對員工的關心程度這些都能在發工資的這一天體現出來。因為上市公司、高科技公司大多在10號以前發放工資。而效益比較好的的工資和上市公司,大部分會在10-15號。只有服務型的企業,大多選擇月底來發放。公務員的工資也是經過了辛勤勞動才收獲的,也是日常開銷的主要經濟來源。因此工資怎么發,到底什么時間發,工資表上的明細到底是什么,最好還是讓人心里有數。 原問題:《一般幾號發工資?》回復于 2022-12-20 15:29:27
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深圳員工工資支付最遲是哪天發放,
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用人單位拖欠工資,勞動者可以依法向勞動爭議仲裁機構申請仲裁,也可以依法向勞動保障監察機構投訴。 法律依據: 《工資支付暫行規定》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支請問上海關于病假工資的發放 請問上海對于病假工資的發放,怎么規定的
上海市企業工資支付辦法》,病假工資的計算基數為勞動者所在崗位相對應的正常出勤月工資,不包括年終獎、上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼、中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資,計算基數具體按以下原則確定: (一)勞動法律對于事故車輛的救援費用有什么規定
你好!可以點我頭像進行一對一法律咨詢你好,請問發放年假有規定嗎
年假有法律規定。 《職工帶薪年休假條例》第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。 國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。 原問題:《年假有法律規定嗎》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
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態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
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