離職已滿一個月卡著
勞動爭議廣東 深圳2025-08-17 16:49
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離職 滿一個月 工作交接 提出離職滿一個月 工作交接
原則上一個月就可以離職不能用理由把你留下的不過也可能領導不希望你離職想你考慮清楚點你考慮下是沖動的決定還是一定要走了如果沒啥感情你就說之后有任何問題再打你電話么如果辦公室感情挺好的就把工作過度了再走吧 原問題：《交接沒有完成，距離提出離職一實習期內提前三天提離職，但一直卡著不給辦離職手續怎么辦？
勞動者在試用期期間辭職，用人單位不批準的，勞動者可以通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書，保留好快遞詳情單以及復印一份辭職書，辭職到期以后，要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三實習期內提前三天提離職，但一直卡著不給辦離職，可以自己去辦離職嗎？怎么辦？
勞動者在試用期期間辭職，用人單位不批準的，勞動者可以通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書，保留好快遞詳情單以及復印一份辭職書，辭職到期以后，要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三實習期內提前三天提離職，一直卡著不給辦怎么辦？
勞動監察大隊投訴工作太累身體吃不消了，要離職老板不讓離職，要等一個月以后，現在手腫腳腫著，干不了了，該怎么辦
如果工作也不是很累、工資待5261遇方面又還可以的話！那就先不辭職了，除非你已經找到了下一家，而且薪資待遇等方面比這家好的，你就可以去辭職！如果沒有、建議你先做著先，現在的工作也不是很好找了，老板對你還可以、那就不要辭職了！辭職找工作又要重相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
