請問在一個公司工作未滿一年是否有喪假？
勞動爭議廣東 深圳2025-08-16 13:01
律師回復
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月幫助4759人根據《中華人民共和國勞動法》第五條規定，死亡義務工作一年以上的職工、死亡義務工作一年以內的職工享有月休假一天的喪假。因此，一個公司工作未滿一年的員工也享有一天的喪假。回復于 2023-02-21 13:02:11
相似問題解答
爺爺去世有喪假嗎
勞動法里爺爺奶奶外公外婆死亡沒有喪假。按照國家規定：直系親屬的喪假為3天，非直系親屬的喪假為2天喪假的直系親屬包括：配偶子女父母等喪假的非直系親屬包括：祖父母兄弟姐妹姑嬸叔伯配偶父母等。所以根據法律和法規規定，勞動者直系親屬（父母、配偶和子配偶的父母去世有喪假嗎？ 配偶的父母去世有喪假嗎？
配偶的父母去世有喪假。國家喪假的適用范圍僅限于職工本人結婚或職工直系親屬中的配偶、父母、子女，公婆屬于直系親屬，在喪假適用的范圍內，可以依法享受1—3天喪假。法律依據：《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的規定》第一條 職工本人結婚或職工喪假全勤獎有嗎？
這個只得看老板的心情了，法律法規，對此沒有做“獎金”論述，是個法律空白。 相關如下： 中國新勞動法對喪假的規定： 已過試用期雇員在其配偶、父母或子女死亡時，可享受5天喪假;其祖父母或外祖父母死亡時，可享受2天喪假。休喪假應事先獲得批準家中爺爺過世在企業中算喪假么
沒有，喪假針對直系親屬。員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規定：一、職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批準，酌情給予一工作22年，在公司犯偷窺被解雇 是否有培嘗
如果單位合法解除沒有賠償相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
