工作滿10年還能被辭退嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議遼寧 沈陽(yáng)2025-08-02 20:36
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工作滿七年 突然被辭退 不發(fā)半年績(jī)效
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)要求支付賠償金。專(zhuān)業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢(xún)孕期被辭退賠償怎么算，目前工作滿一年
違法解除是2n，具體可以點(diǎn)擊平臺(tái)咨詢(xún)首頁(yè)上我的頭像，選擇一對(duì)一咨詢(xún)，詳細(xì)溝通案情。工作滿一年，被辭退的話，月工資5000元。單位應(yīng)賠償我多少錢(qián)
要看是合法辭退還是違法辭退，違法辭退需要支付賠償金。孕婦簽了合同還能被辭退嗎
放心吧，不會(huì)的，而且單位也不敢辭退你。 合同期限內(nèi)是受勞動(dòng)合同法保護(hù)的，沒(méi)事去讀讀勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法等條款，你就會(huì)明白的，放寬心吧。 原問(wèn)題：《簽了勞動(dòng)合同懷孕會(huì)被辭退嗎》咨詢(xún)下中介紹工作簽了一年合同被干滿一年被公司辭退要賠償合法嗎
您好，公司和員工簽訂了一年的勞動(dòng)合同，如果合同未到期， 公司辭退員工，首先要確定是哪一方的問(wèn)題，如果是員工嚴(yán)重違紀(jì)、給公司照成重大損失、違法犯罪等，那么這些是屬于合法解除。如果是公司的原因要辭退員工的，那么要看單位是否是與員工相互溝通協(xié)商一相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
