未簽勞動合同領畢業證的大學生，暑期干活，老板拖欠工資或者不想給，我應該怎么辦
勞動爭議河南 鄭州2025-06-03 15:18
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老板拖欠工資不給，未簽勞動合同，侵犯我的合法權益
申請勞動仲裁維權，具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢你好，我問一下給私人老板干活受傷的，老板連醫藥費都不想給，怎么辦
可以提供相關證據，申請勞動仲裁未簽勞動合同 拖欠工資
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公司拖欠員工工資，可以向勞動監察大隊投訴舉報，并可以要求支付賠償金。法律依據：《勞動法》第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖您好，老板拖欠工資，未簽定勞動合同怎么辦？
用人單位拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位拖欠工資. 去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯系電話、能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正，逾期不改正的相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
