你好，我想咨詢一下，公司停業了，領導逼著我們寫辭職，然后是沒有買社保的，還有希望可以拿到補償嗎？
經濟糾紛2025-06-07 17:08
律師回復
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月幫助201720人去你所在的那個地區的社會保障所去告他啊,今年國家也下令了,即便是試用期也要給上社保的,你拿著工資單,具體的去那問問需要什么證據,然后告他,他還要給你補沒上的那幾個月的錢呢,離開那家公司,錢可以不要,沒什么大不了的,去別的家找,我不信他能去你找的所有公司去毀壞你的名聲,他又不是神,再說真正的公司靠的是能力而不是關系,有能力總會有用武之地的!他多半就是在嚇唬你,我想你可能就是那種內向且膽小的人吧,你越忍他越欺負你,還是走吧,別受氣了,為那點錢犯不上啊! 原問題：《公司沒有買社保，我要辭職，老板不讓，我該怎么辦？》回復于 2022-12-09 04:13:08 -
相似問題解答
我公司沒有買社保，我想不做，拿到補償嗎？
以單位不繳納社保理由辭職。可以要求單位按工作年限支付補償金《勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的； （二）未及時足額支付勞動報酬的； （三）未你好，在公司七年了，前五年沒有給我買社保，現在的話跟公司解除勞動關系可以拿到補償金嗎
經濟補償金與社保無關你好，我想咨詢一下，公司不給買社保可以告嗎？
單位不交社保，直接去社保局稽核部門投訴單位《社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 原問題：《公司不給員工你好，我想咨詢一下，來公司四年了一直沒給交社保，現在想辭職，有補助嗎
以單位沒有繳納社保作為理由提出離職，然后申請勞動仲裁，要求支付補償金。具體處理辦法可以點擊頭像聯系我咨詢，專業辦理勞動糾紛案件你好，我想咨詢一下工廠的辭工單交上去了，然后領導反悔了說不批辭職，怎么辦
勞動者轉正期間提前三十天提離職即可相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
