第一章 總 則

一、血站是社會主義的衛生事業單位，是保證平時醫療和戰時搶救傷病員用血的重要機構。為加強血站的建設，充分發揮它在醫療搶救中的作用，救死扶傷，保護人民健康，為實現四個現代化服務，特制訂本條例。

二、血站的主要任務是：在各級黨委和政府的領導下，大力宣傳動員，有組織、有計劃地按部門、單位開展義務獻血，實行公民義務獻血制度;統一制訂獻血計劃，統一管理血源，統一組織采血，保證醫療和戰備儲備用血的需要，完成獻血計劃;積極開展血液綜合利用，推廣血液成份輸血療法;有條件的省、市、自治區(或所在市)血站，可以生產血漿蛋白制品，供應臨床治療和急救的需要;培養輸血科技干部，開展輸血科學研究。

三、加強對血站的領導。各級黨委要給血站配備精干有力的負責政治、業務、后勤工作的領導干部。

血站實行黨委(總支、支部)領導下的站長負責制。

血站的領導干部，必須堅持黨的民主集中制、實事求是、密切聯系群眾、批評和自我批評等優良傳統和作風，努力鉆研業務，不斷提高管理水平。

四、機構、體制。

省、市、自治區(或所在市)血站稱中心血站，為本省、市、自治區輸血工作的中心，除負責所在市的輸血工作外，并負責指導地、市血站的業務工作。

地、市血站除負責所在市的輸血工作外，并負責指導縣血庫的業務工作。

縣血庫(可設在縣醫院內)負責本縣的輸血工作。

省、市、自治區(或所在市)中心血站，可設科室，實行兩級管理體制;地、市血站設辦公室、組。

血站要設立獻血辦公室，切實加強義務獻血的宣傳動員組織工作。

血站的人員編制和行政辦事機構及其它業務技術科室(組)的設置，應按照血站的規模、實際需要和工作開展情況確定，報經衛生行政部門批準。

五、搞好輸血工作，關鍵在于培養一支又紅又專的業務科技隊伍。血站要教育和鼓勵業務科技人員為革命努力學習馬列主義、毛澤東思想，刻苦鉆研業務技術。要認真落實黨的知識分子政策，貫徹“百花齊放，百家爭鳴”的方針，充分發揮他們的專長，尊重他們的勞動，切實關心和幫助他們在輸血工作中作出貢獻。

第二章 血源和供血管理

六、有組織、有計劃地按部門、單位開展義務獻血，是解決醫療和戰備儲備用血的根本辦法，也是血站的基本任務。獻血是一項面廣、量大、政策性很強的群眾工作。血站要切實加強獻血的宣傳動員組織工作，在各級黨委和政府以及衛生行政部門的領導下，認真把公民義務獻血開展起來。

充分運用各種宣傳工具，采用各種方法，宣傳義務獻血的重要意義和血液生理知識。使人人都懂得，獻血是救死扶傷，實行革命人道主義的具體表現，是一件光榮的義務。同時，也必須使人人都了解，適量獻血對人體的健康是沒有影響的。不斷提高群眾對義務獻血的認識，破除群眾中對獻血的一些疑懼心理，移風易俗，造成獻血光榮的新風尚。

有關獻血的具體規定：我國公民，凡男20至50歲，女20至45歲，身體健康者，都有獻血的義務。一次獻血量，以200毫升為宜，最多不得超過四百毫升。兩次獻血間隔時間不得短于四個月。為了保障獻血人員的健康和保證血液的質量，對獻血人員必須進行嚴格的體檢和血液化驗。根據我國人民現有的生活水平，對獻血者除精神鼓勵外，應發給適當的營養補助費和副食品票證。職工參加體檢和獻血的當天，應算公休，按出勤照發工資;農村公社社員應照記工分，由采血單位發給生產隊誤工補貼。

血站要做好獻血后的獻血反應等善后處理工作。

要總結、表彰開展義務獻血好的單位和好人好事，推動獻血工作不斷前進。

七、實行計劃供血和血液的統一管理。做好對各醫院的供血是各級血站必須完成的首要任務。計劃供血，能使各醫院做到有計劃合理用血，避免浪費。應按照各醫院醫療任務、特點以及歷年用血量等情況同醫院協商每月供血數量。加強對醫院用血情況的了解，負責調劑所在地區的各型血液和血液制品的供應余缺。積極開展血液綜合利用，推廣血液成份輸血療法，及時交流先進經驗，做好科學用血、合理用血、節約用血的工作。

八、加強統計工作，是確保按計劃組織血源和計劃供血的一項科學措施。一是血源的統計。必須掌握每天的獻血動員進展情況及各系統、各單位完成獻血計劃的進度。二是供血的統計。必須掌握每日每月的采血量和供血量，血液制品的生產量和供應量，各醫院計劃用血執行情況及庫存各種血型血液數量、周轉情況等，以便確實做到計劃組織血源，計劃供應血液，均衡生產制品，避免血液浪費。

第三章 業務管理

九、業務管理是搞好血站工作的重要環節。全體職工必須牢固樹立一切為人民健康服務的思想，加強工作責任心，改善服務態度，不斷提高工作質量。

十、建立健全以崗位責任制為中心的各項規章制度，明確各級人員的職責分工，并督促檢查各級人員自覺遵守，嚴格執行。

十一、加強對業務科技人員嚴格遵守各項操作規程的教育。各級人員必須嚴格按照規程規定進行工作，不得違反。隨著科學技術的發展，應定期對規程和操作細則進行檢查、修訂。在日常工作中，如果發現規程和操作細則有不妥的地方，工作人員有責任提出修改意見，按規定上報審批;在沒有作出修改的決定之前，任何人都必須按照原規定執行，不得違反。

必須加強對業務科技人員安全生產、無菌觀念的教育。防止污染，減少差錯事故;一旦發生事故，必須采取堅決有效措施，挽回損失，并查明事故原因和責任，認真處理，總結經驗，吸取教訓。

十二、檢定工作是保證血液和血液制品質量的重要環節。血站要加強檢定部門，建立健全檢驗規章制度，把保證質量作為首要任務。血液制品出站前，必須嚴格進行檢查和檢驗，不合格的不準供應。凡質量不符合標準而出站的制品，使用部門有權退回，不得拒絕。

十三、加強設備管理。建立健全管理制度，教育全體職工要愛護機器、儀器、設備、工具，做到專人負責，注意保養，定期維修。精密儀器和關鍵設備要定期進行檢查校驗，使之保持良好狀態，保證正常工作。機器設備的使用，應嚴格遵守操作規程，嚴禁超負荷及帶病運轉。

為保證設備正常工作，血站可根據實際情況的要求，設置相應的檢修部門，配備必要的檢修人員和維修器材設備。

十四、血站要針對業務工作中的薄弱環節，充分發動群眾，開展技術革新和技術革命。一切革新項目，都要經過反復試驗和科學檢定，證明確實安全有效，經站領導批準后，方能用于實際工作中去。對有發明創造的人員，應予表揚、獎勵。

第四章 科學研究工作

十五、科學研究工作必須在黨的領導下，貫徹群眾路線，堅持“百花齊放，百家爭鳴”的方針。血站要根據具體實際條件，密切結合業務工作，學習和引進國內外先進技術，努力提高輸血科學技術水平。同時，積極創造條件開展輸血基礎理論科學的研究。

十六、要保證科技人員每周不少于六分之五的時間從事業務科技工作。對確有專長的科技人員，要在工作條件上予以支持。對科研有重大貢獻者，應予表揚、獎勵。

十七、科研計劃應從實際出發，既要力爭先進，又要實事求是，并應首先保證重點研究項目的開展。

十八、有條件的血站可成立學術委員會。它的主要任務是：討論科學研究的遠景規劃、年度計劃;評價新產品、新工藝、重要科研成果;組織學術討論和學術報告，編印學術資料;對業務管理、制品質量上存在的問題，組織討論研究，提出相應的建議。

十九、加強國內外科學技術資料的搜集、整理和管理工作，建立健全技術檔案。

建立圖書閱覽室，為職工提供專業書刊和科技情報資料。

第五章 干部培養、晉升和職工保健津貼

二十、血站要根據本單位技術力量的具體實際情況，制訂培養業務科技人員的規劃。方法以在職學習為主，加強基礎理論學習，搞好基本功訓練。要鼓勵業務科技人員訂出自己專業學習計劃。有計劃地舉辦各種類型的業務技術學習班。高、中級人員在工作幾年后，根據需要和可能安排輪流進修。對優秀人才要重點培養，安排專科進修和出國學習。

二十一、按照衛生部頒布的《衛生技術人員職稱及晉升條例(試行)》，確定輸血技術人員的職稱，做好輸血技術人員技術考核和晉升工作。

輸血技術人員的職稱是：主任技師、副主任技師、主管技師、技師、技士、見習員;輸血科研人員的職稱是：研究員、副研究員、助理研究員、研究實習員。

血站的醫療、藥劑、護理人員職稱，按《衛生技術人員職稱及晉升條例(試行)》第二條第一項、第二項和第三項規定辦理。

職工轉正、定級、晉升，要經過考核、群眾評議和領導批準。對有重大發明創造和重大成果的人員，晉升應不受學歷、年資的限制。

二十二、從事放射線檢查和血液檢驗以及接觸有害、有毒物質和低溫工作的專職人員，應享受國家規定的保健津貼。對外出采血人員應按有關規定給予補貼。

第六章 后勤工作

二十三、后勤工作十分重要，是辦好血站的重要環節。要由思想好、黨性強、勤勤懇懇、埋頭苦干、熱心為群眾服務的人員擔任后勤領導工作。

后勤工作人員，要明確樹立為輸血業務科技工作服務、為全體職工服務的思想，熱愛本職工作。

要認真做好后勤保障。要堅持把后勤工作做到輸血業務科技工作第一線上去。

要搞好職工食堂、托兒所、幼兒園，關心職工生活，搞好集體福利，搞好房屋維修保養，并積極創造條件，逐步解決職工住房問題。

二十四、發揚艱苦奮斗和勤儉節約的光榮傳統，加強財務管理和監督，杜絕貪污和浪費。

要建立健全物資采購、驗收、保管、領發和賠償等制度。防止丟失、積壓浪費。

業務科技人員要尊重后勤人員的勞動，對他們的工作要給予熱情支持和幫助，遵守后勤方面的規章制度。

第七章 政治思想工作

二十五、加強政治思想工作，是辦好血站的根本保證。

政治思想工作的基本任務是：領導全體職工堅持社會主義道路，堅持無產階級專政，堅持共產黨的領導，堅持馬列主義、毛澤東思想。經常進行革命傳統教育，共產主義道德品質的教育。引導職工以白求恩為榜樣，為革命努力鉆研業務，對工作極端負責，對技術精益求精。真正把政治工作做到各項工作中去，做到職工生活中去，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執行，保證輸血工作任務的順利完成。

二十六、充分調動廣大群眾的積極性、主動性和首創精神，積極開展社會主義勞動競賽，定期評比，樹標兵，選模范，總結和推廣先進經驗。

嚴格執行考勤和獎懲制度。

二十七、血站的領導干部，要努力學習輸血科技知識，變外行為內行。深入業務科技工作第一線，密切聯系群眾，關心群眾生活，有事與群眾商量，接受群眾監督，當好人民的勤務員。

本條例適用于各級血站、縣血庫。

以上就是詢律網小編整理的全國血站工作條例(試行草案)。如法律上的問題， 可關注詢律公眾號咨詢~